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METATEAM株式会社

コーポレートサイト https://metateam.co.jp/
代表者 京和 将史
所在地 港区南青山2丁目27番25号 ヒューリック南青山ビル9階
都道府県 東京都
設立 2006年05月
資本金 5,000万円
従業員数 871名(2026年5月時点)944名(2026年5月時点)
業種 人材派遣・人材紹介 サービス
事業形態 クライアントワーク
雇用形態傾向 SES・派遣ではない
業務委託 未確認

事業内容

■平均年齢
31.3歳

■平均残業時間
22.4h

■平均有給取得率
70%

■平均昇給率
7.8%(直近5年間平均)

■男女比
7:3

■年齢構成
20代:50% 30代:33% 40代:14% 50代、60代:3%

■会社についての詳細
METATEAMとは
当社の事業について
◆コンサルティング事業/ソリューション事業
コンサルティング事業/ソリューション事業では、クライアントに対してコンサルティングから開発工程・グロースまでEnd to Endでのご支援を行っております。
創業以来、SIerとしてクライアントのIT課題における解決を行って参りましたが、
現在は、コンサルティングからグロースまでEnd to Endでご支援が叶う体制構築をすべくマネジメントコンサルシフトを推進しています。
これまでのSIerとしての経験で培ってきた技術力を活かしたコンサルティングを行うことで、
クライアントにより深く本質的な課題解決を提供できると考えています。
METATEAMの強みはプロジェクトのフェーズに合わせて柔軟に対応できる体制にあります。
実績のあるコンサルタントが複数在籍しており、
お客様のニーズに合わせた最適な構成でプロジェクトメンバーを編成し、クライアントのDXを推進しております。
◆プラットフォーム事業
弊社独自のチームワーク理論に基づき、2016年から1,500チーム、約27万件のチームワークデータを収集・蓄積。
あらゆるチームの醸成や生産性向上のノウハウについて研究し続けています。
チームワークとITを掛け合わせ、開発チームの生産性向上、イノベーションの創出、
働く楽しさを強化できるクラウドサービスの開発を行っています。

開発チーム向けに独自のノウハウを基にチームと個人の状態をスコアリングします。
数値化によって明確になった課題に対して、的確な施策を行い自律的なチームを目指します。

企業の最前線を走る各リーダー(CTO,VPoE,PdMなど)への取材記事やチーム・プロジェクトマネジメント手法などを発信し、悩めるリーダーを助けることを目指します。
◆グローバル事業
2013年よりグローバルITカンパニーを目指す第一弾として
オフショア開発をグループ会社間で解決するため、ミャンマー子会社を設立しています。
今後はこれをアジア全域に広げ、日本toアジアのビジネスだけでなく、
アジアtoアジア、世界to世界のビジネス基盤を中長期で創り上げていきます。
企業理念
【MISSION】
TeamTech Move the World ~TeamTechで世界を動かす~
METATEAMは上記メッセージをMissionに掲げ、TeamTechをベースとした事業を展開しています。
TeamTechとは、“チームワーク”と“IT”を掛け合わせた新しい概念です。
私たちは創業よりずっと大切にしてきたチームワークと、日本を代表する多くのクライアントから評価されてきたIT技術力で、”チームワーク”と”IT”を掛け合わせた「TeamTech」という概念を定義しました。
TeamTechが目指すもの、それは世界中の誰でも簡単にチームワークを活用でき、 みんながイキイキとした世界を作ることです。
TeamTechを活用することで、結果的に働く楽しさと生産性が上がり、世界中にイノベーションが起きるのです。
【VISION】
TeamTechで笑顔あふれる
イキイキした社会を創る
【VALUES】
それぞれの頭文字を取った”TEAMS“が、METATEAMのバリューでありカルチャーです。
Thanks:常に感謝の気持ちを持って人と接しよう
Engine:当事者意識を持ち、主体的に提案や行動をしよう
All:つねに利他の心を持って行動しよう
Masterpiece:常に全力を出し、最高傑作だと思えるアウトプットをしよう
Stock:多くの時間を共有し、信頼関係を築いていこう

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営業職(リーダー/マネージャー候補)@東京・青山(年収500万円-1000万円)

東京都 正社員 500万円〜1000万円