« 求人一覧へ戻る この求人に応募する

※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
　ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。

雇用形態	正社員
給与	570万円〜1156万円（月給 324,200 円 - 賞与）年2回（6月/12月） ■待遇 役職・役付手当、家族手当、時間外手当、大規模プロジェクト手当、資格取得祝金（1万円－数十万円）※その他資格取得バックアップ制度有、社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金）、赴任補助手当、特別赴任補助手当、現場従事手当、現場資格手当、転居支度金（転居が必要な異動の場合、都度支給）、子育て応援金 財形貯蓄､従業員持株会､独身者用マンション･社宅､資格取得祝金、保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)、慶弔に際する祝金・見舞金、住宅融資、生活健康支援商品購入補助金支給制度、契約宿泊施設(ホテル)、保健指導(保健師)、健康相談窓口、総合型福利厚生サービス（ベネフィットステーション） ）
勤務地	東京都
勤務地詳細	・営業統轄本部　エンジニアリング部　/東京都港区　 ※転勤：当面なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
職種	設計技術者（1級建築士・電気設備設計）：即戦力【東京】
業種	プラント・設備関連 不動産・建設・設備業界
勤務時間	■就業時間 ・8：30－17：30（休憩60分）、フレックスタイム制無

必須条件

学歴：高校卒以上
業務内容
（業務経験1年以上）

業務内容

募集要項
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。
資格・ライセンス

【

求人詳細

■職種 / 募集ポジション
設計技術者（1級建築士・電気設備設計）：即戦力【東京】

■求人タイトル
設計技術者（1級建築士・電気設備設計）：即戦力【東京】

■雇用形態
正社員

■給与
月給 324,200 円 -
賞与）年2回（6月/12月）

■勤務地

• 営業統轄本部　エンジニアリング部　/東京都港区　

※転勤：当面なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■就業時間

• 8：30－17：30（休憩60分）、フレックスタイム制無

■待遇
役職・役付手当、家族手当、時間外手当、大規模プロジェクト手当、資格取得祝金（1万円－数十万円）※その他資格取得バックアップ制度有、社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金）、赴任補助手当、特別赴任補助手当、現場従事手当、現場資格手当、転居支度金（転居が必要な異動の場合、都度支給）、子育て応援金

財形貯蓄､従業員持株会､独身者用マンション･社宅､資格取得祝金、保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)、慶弔に際する祝金・見舞金、住宅融資、生活健康支援商品購入補助金支給制度、契約宿泊施設(ホテル)、保健指導(保健師)、健康相談窓口、総合型福利厚生サービス（ベネフィットステーション）

■その他要件
選考）
書類選考→面接（原則1回－2回）→内定、筆記試験無
※ご希望の勤務地エリアにて面接を実施（交通費支給無）

• 応募書類：履歴書（写真貼付）、職務経歴書

※写真貼付が難しい場合は写真添付でも可です。

試用期間）
6ヶ月
（賞与・家族手当・現場資格手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ）

備考）

• 研修制度/「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修

• 資格取得制度/教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給、重要資格は、毎月の給与に上乗せでバックアップしています。

■休日

• 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、年間休日129日
• 特別休暇（結婚休暇、忌引休暇､出産休暇、出生時育児支援休暇）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
• 有給休暇（新規付与日数：最大23日/繰越日数：最大23日/積立日数：最大50日/計最大96日）

※初年度は入社時期により変動あり

■応募について

★応募者が外国籍の方の場合、登録する際にコメント欄へ
下記の記載をお願い致します。

• 国籍
• 在留カードの有無

★応募書類：履歴書（写真貼付）、職務経歴書
※写真貼付が難しい場合は写真添付でも可です。

■検索キーワード
東証1部
東証プライム市場
上場企業
従業員5000名以上
U・Iターン歓迎
土日祝日休み
公共施設
改修/リノベーション
メンテナンス
施工管理計画の作成
工事の進捗管理
資材等の品質管理
安全管理やスタッフ管理
キャリアアップ
昇給あり
設備管理
電気工事
ビル設備管理
電気工事施工管理技士
管工事施工管理技士

■仕事についての詳細

【 募集要項】
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

【 資格・ライセンス】

【ＭＵＳＴ】

• 一級建築士、設備設計一級建築士

【希望する業務経験】

• 事務所ビル・工場など一般建物における電気設備の実施設計・設計監理業務の経験者
• 省エネルギーの観点で中央監視/空調給排水設備もある程度理解している方

【求める人材像】

• 相手に敬意を払えてコミュニケーション能力の高い方
• 目的意識・実行力がある方
• 全体像を掴み自ら動く方

【経験・スキル】
学歴：高校卒以上

【業務内容】

【具体的な職務内容・担当物件】

• 対象となる建物用途：事務所ビル・工場（半導体含む）・データセンター・学校・病院など
• 関電工が元請で設計･施工する物件の、事前相談、建築確認申請などの検図押印・申請業務、工事監理業務
• 快適で省エネルギーな建物を実現する為、基本計画時に建電空衛の全般でアドバイスを行い、意匠分野の実施設計・監理業務を行う。
• 施主との打合せ、行政調査、各種法規・条例等の把握、構造や設備設計事務所との調整、デザインなどの業務
• 一級建築士の育成、社員の育成

【キャリアプラン】

• 入社後1－2年は一級建築士メンバーと連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後、主担当者として物件を担当していきます。
• 中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。

【 給与・年収】

• 想定年収：685万円－1,156万円
• 月給制、月収：32万4,200円－

【年収例】

• 25歳／627万円、30歳／685万円、35歳／848万円、40歳／1,081万、45歳／1,156万

※上記は目安としての年収例です。能力・経験により、上下する可能性があります。

【契約社員】60歳以上 ※雇用期間は5年が上限となります
想定年収570万－950万円です。
候補者様のご経験やスキル等を総合的に判断し、給与設定を行います。

■検索キーワード
東証1部
東証プライム市場
上場企業
従業員5000名以上
U・Iターン歓迎
土日祝日休み
公共施設
改修/リノベーション
メンテナンス
施工管理計画の作成
工事の進捗管理
資材等の品質管理
安全管理やスタッフ管理
キャリアアップ
昇給あり
設備管理
電気工事
ビル設備管理
電気工事施工管理技士
管工事施工管理技士

設計技術者（1級建築士・電気設備設計）：即戦力【東京】

企業情報

株式会社関電工

■事業内容
東京を中心に、次々と誕生している超高層ビルや巨大建造物。その多くに、関電工は携わっています。オフィスやホテル、デパート、劇場、スポーツ施設や文化施設、マンション、ショッピングモール、病院から工場、学校、研究施設にいたるまで。様々な建物の電気設備工事と空調・衛生設備工事の計画・設計・施工・メンテナンス・リニューアルを担当しています。
ーーー
屋内線・環境設備
情報通信設備
電力設備

■URL
https://www.kandenko.co.jp/

■本社所在地
東京都港区芝浦四丁目8番33号

■代表者氏名
仲摩 俊男

■設立
1944年9月1日

■資本金
10,264百万円

■従業員人数
7,497名

※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。

この求人に応募する