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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 517万円〜900万円(年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 ※経験・能力を考慮の上決定する 月給431,000-670,000円 月給には以下を含む ・基本給305,000-405,000円 ・固定残業代(40時間分)96,000-153,000円 ・住宅手当30,000円 ・家族手当 年収には以下を含む ・賞与:2回 他(月収、年収に含まないもの) ・昇給:年1回 ・通勤手当:上限2万円/月 ・帰省旅費補助:8万円/年(2年目から支給) ■待遇・福利厚生 <I/Uターンの方向け> ・15万円の引っ越し補助金(一律支給) ・20万円の入社祝い金(家族連れの方のみ) <全員> ・退職金制度 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・帰省旅費補助(2年目以降) ・Udemy Businessアカウント付与 ・厚生年金、健康保険(協会けんぽ)、雇用保険、労災保険 ・慶弔見舞金 ・社内イベント(社員旅行、お花見など) ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラスなど ) |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 勤務地詳細 | 福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル 2F 福岡県福岡市博多区東比恵三丁目 東比恵ビジネスセンター7階 福岡開発センター ※転勤は想定していません。 ※原則出社です。 ・変更の可能性がある範囲:FPTジャパングループ拠点、顧客先・取引先が指定した作業場、自宅 |
| 職種 | PM・プロジェクトマネージャー Javaエンジニア プロジェクトマネージャー / 福岡 /FPTニアショアジャパン株式会社 - ITエンジニア |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 インターネット関連 IT通信インターネット |
| 勤務時間 | ■勤務時間 ・9:00-18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分) ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。 ・時間外労働:あり(平均月12時間程度) |
| 英語レベル | 日常会話レベル |
要件定義、設計の経験
JAVA、.NETの開発経験
プロジェクトマネージャーのご経験、若手ならプロジェクトリーダーのご経験
エンドユーザーと直接コスト交渉をしたご経験がある方
(業務経験1年以上)
AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲
AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験
AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験
弊社に合う人物像
日本の企業を元気にしたい方
外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
最新の技術に興味をお持ちの方
会社の成長を共に実感していきたい方
グローバル環境に興味がある方
必要な語学、学歴
記事
FPTジャパングループキャリア採用HP
https://recruit.fpt-software.jp/
福岡社員インタビュー記事公開中!
福岡で暮らしながら東京のプライム案件に関われる ベトナム資本のFPTジャパングループで働くメリット
ニアショア関連のそのほかの記事
週刊BCN+ 国内ニアショア開発の人員を800人増強
職務内容
プロジェクト内容(例)
業界
金融、流通、製造
FPT福岡の業務体系
■ オフショア開発のPM・ブリッジSE業務
■ニアショア開発のPM業務
主なクライアント
【JOB事例】
下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施
1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築
2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築
3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築
4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築
5) 大手重工業企業向けのPLMシステム構築
6) ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション
【案件詳細】
■銀行向けシステム(コア以外部分)
■卸販売システム: ・要件定義、基本設計、結合テスト(オフショア開発)
■M様向けシステム:
会社、仕事の魅力
魅力
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結社員数4,800名超え、2024年度で売上728億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。
システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発-運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。
開発-運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。
外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。
2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、尊敬する日本人の社員を積極募集中です。
社内の雰囲気
社内は8割が外国籍の方ですが、皆さんとてもフレンドリーです。
ベトナム語講座が定期的に開催され、どなたでもご参加いただけます。
(入社時には英語力の評価はありませんのでご安心ください。)
キャリアパス
入社後のキャリアは、経験やお持ちのスキルによって様々です。
キャリアパスとして、マネジメントスキルを活かすマネジメントライン(PMライン)と、専門的スキルを活かすスペシャリストライン(SEライン)の2種類を用意しており、一定の職位に達すると、どちらかを選択することができます。
マネジメントラインの場合は、その名の通りマネジメントスキルやその実績が、スペシャリストラインの場合は専門的な技術力やスキル、その実績が主に評価されます。
リーダーになるのは年齢関係なく、経験と実績によって決められます。従って、若い人でもリーダーになる場合もあります。
■職種 / 募集ポジション
プロジェクトマネージャー / 福岡 /FPTニアショアジャパン株式会社
■求人タイトル
■雇用形態
正社員
■給与
年収 6,000,000 円 - 9,000,000円
※経験・能力を考慮の上決定する
月給431,000-670,000円
月給には以下を含む
年収には以下を含む
他(月収、年収に含まないもの)
■勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル 2F
福岡県福岡市博多区東比恵三丁目 東比恵ビジネスセンター7階 福岡開発センター
※転勤は想定していません。
※原則出社です。
■福利厚生
■勤務時間
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。
■休日・休暇
■待遇・福利厚生
<I/Uターンの方向け>
<全員>
■募集人数
5名
■選考
※面接回数は1-2回
※応募書類:履歴書、業務経歴書
※適性検査(性格、人柄及び知的能力のテスト):有
■仕事についての詳細
【職務内容】
プロジェクト内容(例)
業界
金融、流通、製造
FPT福岡の業務体系
■ オフショア開発のPM・ブリッジSE業務
■ニアショア開発のPM業務
主なクライアント
【JOB事例】
下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施
1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築
2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築
3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築
4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築
5) 大手重工業企業向けのPLMシステム構築
6) ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション
【案件詳細】
■銀行向けシステム(コア以外部分)
■卸販売システム: ・要件定義、基本設計、結合テスト(オフショア開発)
■M様向けシステム:
【会社、仕事の魅力】
魅力
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結社員数4,800名超え、2024年度で売上728億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。
システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発-運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。
開発-運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。
外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。
2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、尊敬する日本人の社員を積極募集中です。
社内の雰囲気
社内は8割が外国籍の方ですが、皆さんとてもフレンドリーです。
ベトナム語講座が定期的に開催され、どなたでもご参加いただけます。
(入社時には英語力の評価はありませんのでご安心ください。)
キャリアパス
入社後のキャリアは、経験やお持ちのスキルによって様々です。
キャリアパスとして、マネジメントスキルを活かすマネジメントライン(PMライン)と、専門的スキルを活かすスペシャリストライン(SEライン)の2種類を用意しており、一定の職位に達すると、どちらかを選択することができます。
マネジメントラインの場合は、その名の通りマネジメントスキルやその実績が、スペシャリストラインの場合は専門的な技術力やスキル、その実績が主に評価されます。
リーダーになるのは年齢関係なく、経験と実績によって決められます。従って、若い人でもリーダーになる場合もあります。
【応募条件】
必須スキル
要件定義、設計の経験
JAVA、.NETの開発経験
プロジェクトマネージャーのご経験、若手ならプロジェクトリーダーのご経験
エンドユーザーと直接コスト交渉をしたご経験がある方
歓迎スキル
AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲
AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験
AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験
弊社に合う人物像
日本の企業を元気にしたい方
外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
最新の技術に興味をお持ちの方
会社の成長を共に実感していきたい方
グローバル環境に興味がある方
必要な語学、学歴
【記事】
FPTジャパングループキャリア採用HP
https://recruit.fpt-software.jp/
福岡社員インタビュー記事公開中!
福岡で暮らしながら東京のプライム案件に関われる ベトナム資本のFPTジャパングループで働くメリット
ニアショア関連のそのほかの記事
週刊BCN+ 国内ニアショア開発の人員を800人増強
プロジェクトマネージャー / 福岡 /FPTニアショアジャパン株式会社
■福利厚生
■休日・休暇
■事業内容
■FPTジャパンホールディングス株式会社
設立 :2005年11月
資本金 :23億円
代表取締役社長:ド・ヴァン・カック
所在地 :東京都港区三田三丁目5番19号
住友不動産東京三田ガーデンタワー 33階
会社HP :https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-japan
■FPTソフトウェアジャパン株式会社
設立 :2018年1月
資本金 :9,000万円
代表取締役社長:ド・ヴァン・カック
所在地 :東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス6階
会社HP :https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-software-japan
■FPTニアショアジャパン株式会社
設立 :2017年7月
資本金 :5,000万円
代表取締役社長:ルン・ホン・ハイ
所在地 :沖縄県那覇市久米2-2-10 中小企業振興会館6階
会社HP :https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-nearshore-japan
■FPTテクノジャパン株式会社
設立 :2017年3月
資本金 :5,100万円
代表取締役社長:グェン・ホアン・リン
所在地 :東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス 6階
会社HP :https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-techno-japan
■FPTコンサルティングジャパン株式会社
設立 :2019年7月
資本金 :2億7,000万円
代表取締役社長:グエン・フウ・ロン
所在地 :東京都港区三田三丁目5番19号
住友不動産東京三田ガーデンタワー 33階
会社HP :https://fptconsulting.co.jp/
■FPTスマートクラウドジャパン株式会社
設立 :2024年11月
資本金 :非公開
代表取締役社長:グエン・フウ・ロン
所在地 :東京都港区三田三丁目5番19号
住友不動産東京三田ガーデンタワー 33階
会社HP :https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-smart-cloud-japan
■ホームページ
https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-japan
■採用ランディングページ
https://recruit.fpt-software.jp/
■Linkedin
https://www.linkedin.com/company/fptjapanholdings/
■URL
https://www.fpt-software.jp/company-information/fpt-japan/
■本社所在地
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー 33階
■代表者氏名
ド・ヴァン・カック (Do Van Khac)
■設立
2005年11月
■資本金
3億円
■従業員人数
連結 2,000名 2022年09月現在
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。