シンプレクス・ホールディングス株式会社の求人一覧

クラウドエンジニア

※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
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雇用形態	正社員
給与	600万円〜1500万円（年収 6,000,000 円 - 15,000,000円評価（年1回、3月実施）、賞与（年1回、4月支給））
勤務地	東京都
勤務地詳細	東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー１９階（雇入れ直後）本社（変更の範囲）会社の定める場所
職種	インフラエンジニア（クラウド）クラウドエンジニアクラウドエンジニア ITエンジニア
業種	インターネット関連専門コンサルタント IT通信インターネットコンサルティング

求人詳細

■職種 / 募集ポジション
クラウドエンジニア

■求人タイトル
クラウドエンジニア

■雇用形態
正社員

■給与
年収 6,000,000 円 - 15,000,000円
評価（年1回、3月実施）、賞与（年1回、4月支給）

■勤務地
東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー１９階
（雇入れ直後）本社（変更の範囲）会社の定める場所

■仕事についての詳細
仕事内容
AWS、Azureを利用したクラウド基盤の設計・構築を実施いただきます。
オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクトから、クラウドネイティブなアーキテクチャを採用したスクラッチ開発プロジェクト、データアナリティクス基盤の導入プロジェクトなど、様々なプロジェクトを担当いただきます。
顧客のDXニーズに応えるための、コンテナを中心としたシステム基盤の設計・構築
クラウドにおけるデータベースやネットワーク、セキュリティなどの構築、運用
ミッションクリティカルなシステムを提供するための、堅牢で俊敏性に優れた基盤の設計
IaC(Infrastructure as Code)を前提としたインフラ基盤構築の効率化・自動化の推進
障害検知やパフォーマンスをモニタリングするための監視環境の構築・運用
システムの安全性を担保するためのセキュリティ設計・DevSecOps活動の推進
社内/社外のイベント等への登壇・寄稿、社内勉強会での発表
※（雇入れ直後）システムの開発及びコンサルティング（変更の範囲）会社の定める業務
仕事の魅力
① 上流から下流まで一気通貫、幅広いインフラ領域の経験を積むことが可能
ハイブリッドクラウド、マルチクラウドやネットワーク、各種セキュリティソリューション、SaaS導入など、ベンダーニュートラルな立場で最適なアーキテクチャ選定を行い、システム基盤の設計・実装が行えることから、上流から下流まで一気通貫で幅広いインフラ領域の経験が可能です。
②クラウド経験値の積み上げが可能
AWS、Azureに特化したプロジェクトのため、知識や経験をより一層積むことができます。
本人の希望を聞きながらプロジェクトへのアサインを決める形式のため、興味のある技術や業務領域に積極的に関わることができます。
③ 要求水準の高い顧客ニーズに応えることで技術力が身につく環境がある
ミッションクリティカルなシステムを支える「堅牢性」と、ビジネスニーズに応えるための「俊敏性・柔軟性」など双方を両立させるための技術力が身に付きます。そんな要求水準の高い環境下において、現行システムをクラウドに移行するだけではなく、各種クラウドの先進サービスを活用しながらクラウドネイティブなアーキテクチャに刷新する案件に挑戦することができます。
④ 多様なキャリアパスを用意
PM、クラウドコンサルタント、クラウドエンジニア・アーキテクト、SREというキャリアに対して、マネジメント（マネージャー志向）orスペシャリスト（技術志向）問わず、いずれの道も選択することが可能です。双方のパスが同等に評価されます。また、インフラから、ソフトウェア開発寄りにキャリアをシフトさせ、アプリ/インフラ双方に強いエンジニアとしてキャリア形成する人材も多く在籍しています。
応募要件

＜必須経験（いずれか必須）＞
インフラ（オンプレミス）または、クラウドの設計・構築経験3年以上
IaCによるインフラの開発・運用経験（AWS CloudFormation、AWS CDK、Terraform等）
Datadog等の監視サービスを利用した監視運用の設計・開発経験

＜歓迎経験＞
AWS・GCP・Azureなどのパブリッククラウド、またはプライベートクラウドの利用経験
可用性 / セキュリティ / 耐障害性の観点をもとにしたインフラ設計・構築の経験
SREとしての業務経験
新しいテクノロジーに対して検証を行いながら素早く習得することができる能力
AWS、Azure、GCP認定資格のアソシエイトレベル以上の資格保有者
IPA高度試験の認定保持
技術スタック
主要な技術スタックは以下です（プロジェクトごとに詳細は異なります）
プログラミング言語 | Java, Python, TypeScript, Shell Script
クラウド | AWS, Azure, GCP
コンテナ | Docker, Kubernetes, ECS, AKS
データベース | MySQL・PostgreSQL/AuoraDB, DynamoDB, Redis, MongoDB
CI/CD | GitHub Enterprise, Jenkins, Nexus
IaC | Ansible, AWS CloudFormation, AWS CDK, Terraform
監視・運用 | Datadog, CloudWatch, Zabbix, PagerDuty, JP1, Apache Airflow
セキュリティ | Akamai, Trend Micro Cloud One, Splunk, Snyc
Data/BI | ElasticSearch, S3/Athena, Redshift, Snowflake, QuickSight
コラボレーションツール | Slack, JIRA, Confluence, Notion, Miro, Teams, BOX,
入社後のイメージ
ご入社後はオンボーディング担当のメンターがつき、メンターの支援を受けながらまずは弊社のPJや技術・業務知識に慣れて頂きます。定期的な1on1を実施して今後のキャリア希望をヒアリングしつつ、早期に弊社での仕事をキャッチアップいただけるよう、チーム全体としてフォローしています。
アサインの考え方
2020年度よりリソースマネジメントグループ（RMG）が創設され、PJにアサインされている全メンバー（PM含む）のアサイン期日を管理しています。全てのアサイン決定は、経営層＋RMG＋コンピテンシーリーダーが週に1度集まる場で協議され、ビジネス都合のみで判断される訳ではなく、当人の希望や育成観点を考慮したアサイン決定となるように会社として努力をしています。
加えて、インフラ組織内でも、各人のキャリア形成を支援するためのアサイン検討を週次で行っています。
評価の考え方
年に1度、評価会議の場で全従業員の翌年の理論年俸が決定されます。評価者は直属のマネージャーだけではなく、テックリード等の技術理解のあるメンバーも含まれ、1年でアサインされたPJの実績を踏まえつつ、「来期どれくらいの活躍が期待できるか？」という視点で金額評価を行い、経営層を交えた全評価者で議論を行います。
弊社では技術力の高さを適正に評価することができているからこそ、4,50代でも第一線で活躍しているエンジニアが多数います。
その他
勉強会：社内有志による勉強会に加え、AWSの有償トレーニング等も受講可能（会社負担）
ナレッジシェア：社内ナレッジシェアサイトを活用、またPJごとにWikiやSlackで随時情報連携
就業環境：カジュアル服装OK、デュアルディスプレイ、イヤホンOK、フリードリンク、夕食無料
コンピテンシー活動：技術ナレッジの共有会/発表会の実施

クラウドエンジニア

企業情報

シンプレクス・ホールディングス株式会社

■事業内容
■休日・休暇
■土日・祝祭日
■年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇
■産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇

■福利厚生
■書籍購入補助
■学業等休職制度
■団体長期障害所得補償制度
■総合福祉団体定期保険
■従業員持株会
■通勤手当支給（月上限3.5万円）、その他各種手当
■全席デュアルディスプレイ提供
■社用iPhone/PC貸与（WindowsPC貸与・希望に応じてMacbookProも貸与可）
■夕食無料提供（社内カフェテリアでビュッフェ・弁当提供）
■マッサージルーム完備（業務時間中の利用可）
■タクシーの業務利用精算可能

■参考情報
■カルチャーブック
https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook

■統合報告書　
https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/

■新規投資家向け資料
https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/

■社員インタビュー記事