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建設・不動産向けアカウントマネージャー

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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
 ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。

雇用形態 正社員
給与 514万円〜800万円(■年収600万円-800万円程度 ※スキル・経験を考慮し決定 【賃金内訳】 月給:428,572円-571,429円 基本給:370,656円-494,208円 固定時間外手当:57,916円-77,221円(月20時間分。超過分は別途支給) ■試用期間 3ヶ月 )
勤務地 東京都
勤務地詳細 東京本社: 東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F または自宅 【変更の範囲※1】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
職種 不動産系専門職 専門職・コンサル
業種 インターネット関連 専門コンサルタント IT通信インターネット コンサルティング
勤務時間 ■勤務体系 始業:9:00-10:00の間 終業:18:00-19:00の間 1日の就業時間:8時間 休憩:1時間 時間外労働の有無:有(平均19時間24分/月 ※2025年実績) ※1日毎に始業時間を選べます

求人詳細

■試用期間
3ヶ月

■勤務地
東京本社: 東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F
または自宅

【変更の範囲※1】
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める)
※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。

■給与

■年収600万円-800万円程度 ※スキル・経験を考慮し決定

【賃金内訳】
月給:428,572円-571,429円
基本給:370,656円-494,208円
固定時間外手当:57,916円-77,221円(月20時間分。超過分は別途支給)

■求める人物像

■歓迎スキル

■必須スキル

(業界不問/建設・不動産未経験も可)

(プロダクト/SI/コンサルいずれの立場でも可)

(営業、コンサル、PM、プリセールス等の役割は問いません)

■仕事概要

■ポジション概要
建設・不動産という100兆円規模の巨大産業は、社会インフラを支える一方で、業務の属人化・分断されたシステム・非効率な意思決定など、DXの余地が最も大きく残された領域でもあります。

アジアクエストは、この領域においてプロダクト売りにとどまらず、業務・組織・ITを横断したDXを実行することで、日本を代表するトップゼネコン各社と長期的な信頼関係を築いてきました。

本ポジションは、当社の中でも事業成長の中核を担う「デジタルイノベーション部」にて、
既存トップゼネコンのアカウントを中長期で育て、建設・不動産DX事業をスケールさせていくエンタープライズアカウントマネージャーです。

すでに強固な顧客基盤はありますが、アカウントを戦略的に深耕・拡張していく専任体制は、まだ整っていません。

だからこそ本ポジションでは、既存顧客との関係性を起点に「どこまで深く入り込むか」「どの領域を広げるか」を設計し、アップセルを通じて事業成長をドライブする役割を担っていただきます。

■仕事内容
建設・不動産という100兆円規模の産業において、どの領域・どのテーマに、アジアクエストとしてどれだけ深く踏み込むのか。その方向性を、アカウント起点で定義していく役割です。
顧客との対話から得られる一次情報をもとに、DXテーマ・事業機会を構想し、エンジニア・PMとともに形にしていくことで、事業の成長戦略そのものに影響を与えるポジションとなります。

■具体的な業務内容

■このポジションの魅力
① 事業の“中核戦略”を担う経験
デジタルイノベーション部は、アジアクエストの成長を牽引する中核事業です。
本ポジションは、アカウントを通じて得た一次情報をもとに、どの領域に投資し、どのDXテーマを伸ばすかという事業判断に関与します。
単なる実行者ではなく、事業戦略の一部を担う立場で意思決定に関われる経験を積むことができます。

②事業拡大に向けた立ち上げフェーズ
現在、建設・不動産DX事業は急成長しており、その成長を加速させるためのアカウントマネジメントはこれから整備する段階です。既存の型に沿うのではなく、「どう攻めるか」「どう広げるか」をゼロから設計します。

③建設・不動産という“社会インフラ級×巨大市場”での専門性
建設・不動産は、100兆円規模の巨大市場であり、日本の社会インフラそのものを支える産業です。
DXのインパクトが企業単体にとどまらず、業界構造・働き方・生産性にまで波及します。
日本を代表する企業と長期で向き合うことで、他業界では得られないエンタープライズDXの実践知が蓄積されます。

④ プロダクトに縛られないDX提案
アジアクエストは、特定プロダクトを売る会社ではありません。
顧客の業務・組織・IT構造を起点に、最適な技術・アーキテクチャを組み合わせて価値をつくるDXを重視しています。
だからこそ、表層的な導入ではなく、本質的な業務変革に踏み込む経験ができます。

※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります

【変更の範囲※1】
会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務(ただし本人と相談の上で決定します)
※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。

■雇用形態
正社員

■勤務体系
始業:9:00-10:00の間
終業:18:00-19:00の間
1日の就業時間:8時間
休憩:1時間
時間外労働の有無:有(平均19時間24分/月 ※2025年実績)

※1日毎に始業時間を選べます

■福利厚生

建設・不動産向けアカウントマネージャー

選考フロー

面接二回
CABテスト実施あり

企業情報

アジアクエスト株式会社

■事業内容
アジアクエスト株式会社は、AI、IoT、ブロックチェーンなどの技術を駆使し、Web、Mobile、クラウドのシステム開発やインフラ構築を手がけるプロフェッショナル集団です。顧客体験を創出するUI/UXデザイン、データ解析で価値を見出すデータサイエンスに取り組み、デジタルトランスフォーメーションを支援します。技術の進化に対応し、最適な技術を組み合わせてサービスを提供することで、顧客のデジタルシフトを実現しています。

◆デジタルイノベーション部
幅広い技術を使った案件の創出をミッションとしています。部の役割として新技術を活用したイノベーションを重視しています。

◆クラウドインテグレーション部
クラウドソリューションを活用したインフラ基盤の構築を行っています。

◆デジタルインテグレーション部 東京
デジタル技術を駆使し、顧客によりよいシステムを構築することをミッションとしています。

◆デジタルインテグレーション部
福岡市と別府市に拠点を構えており、九州全土から寄せられる地域課題をITで解決する業務をメインで行っています。

◆コンサルティング部
組織改変により2022年から現在の形として立ち上がった部門です。
当部のミッションは(1)顧客企業のDX実現に向けてワンストップ開発の強みを活かせる最上流案件をとっていくこと、(2)会社全体の成長に向けた活動の提案・主導をしていくことです。

◆デジタルエンジニアリング部
アジアクエストのなかでも最も顧客に近いところで開発できる部署であり、プロダクト開発や運用支援をしています。そのため、特定の技術に左右されず、言語では Ruby、PHP、Java、C#、TypeScript、JavaScript 、AWS、Microsoft Azure幅広い技術を扱っていることもデジタルエンジニアリング部の特徴です。

■URL
iwasaki@asia-quest.jp

■本社所在地
東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F

■代表者氏名
桃井 純

■設立
2012年4月

■資本金
412,358千円

■従業員人数
368名(2024年6月末現在)

※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。

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