« 求人一覧へ戻る この求人に応募する

※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
　ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。

雇用形態	正社員
給与	800万円〜1300万円（■契約期間 期間の定めなし 試用期間6か月　※ただし、短縮する場合あり 年収 8,000,000 円 - 13,000,000円 ・月給571,429円（基本給462,009+固定残業代109,330）－ ・固定残業時間30時間 ・採用時に理論年収額（想定）を定め14分割(月給12賞与2)して支給 ・月給総額は想定年収額を14分割をした金額を基本給＋固定残業代とし計算(管理監督者クラスは14分割した金額が基本給） ・賞与額は年2回－3回 ・昇給・昇格：年1回/7月　(※管理監督者クラス以下の入社3年未満は年2回/7月、1月) ）
勤務地	東京都
勤務地詳細	東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階 ※ポジションにより新宿本社勤務になる場合もございます ※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所
職種	インフラエンジニア（オンプレ） フロントエンドエンジニア・コーダー フルスタックエンジニア 【自社プロダクト開発】フルスタックエンジニア｜国内シェアNo.1 SaaS「DivaSystem」開発 ITエンジニア
業種	ソフトウェア・情報処理 IT通信インターネット
勤務時間	■勤務時間 標準9：00－18：00 ※フレックスタイム制（160時間／月）により、働く時間を自分で設計できます。 通院・家庭事情・集中したい時間帯に合わせて、6時間勤務など柔軟な調整が可能です。

必須条件

• 開発チームの中核として、実装方針や設計方針の策定に関わる・リードのご経験をお持ちの方（規模・言語・業界不問）
• 特定のドメイン領域に腰を据え、業務構造（法制度含め）の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方

（業務経験1年以上）

業務内容

ミッション
アプリケーションレイヤーの技術的方針の提案・策定・推進など、SaaSの成長を支えるコアな機能開発と、開発プロセス全体の品質・生産性向上を牽引していただきます。
配属先（2025年7月期初時点）
プロダクト開発本部：約110名のエンジニアが所属しており、少数精鋭部隊で開発を行っております。
共通リーダーシップ
要件定義・基本設計の作成を主体的に担い、チームメンバー（BP含む）の設計・製造活動に対する技術的なリード（指導・支援）を行います。
また、CI/CDを含む開発プロセス全般の技術的な改善提案と実行を担い、チーム全体の生産性向上にも主体的に取り組んでいただきます。

• バックエンド領域（システム基盤・コアロジック）

コア機能のアプリケーション設計・製造をリードし、SaaS化に伴うシステム基盤の進化に貢献します。将来を見据えたスケーラブルな設計に対し、技術的ロードマップに準じて、実現を推進します。

• フロントエンド領域（ユーザー体験・操作性）

会計業務特有の複雑性を解消するUI/UXの設計・実装をリードし、ユーザーが直感的に操作できるアプリケーション体験の品質を担保します。
※技術スタックを標準化することで、チームを超えた知識共有とエンジニアの水平異動を可能にする組織体制です。
－自社開発における環境利点－

• 安定した基盤と進化への投資： 期初に売上の大半が担保されるストック型ビジネスモデルにより、プロダクトの改良や進化に腰を据えて前向きに取り組める環境です。
• 顧客視点でのプロダクト開発： 会計実務BPO事業も展開しているため、プロダクトを活用する“顧客（エンドユーザー）”が社内に存在します。これにより、現場の生の声に直接向き合い、真に価値のあるプロダクトの追求ができる環境です。

開発環境
言語 : C++ / C# / Go / Java / TypeScript (Angular)/ Python
インフラ : AWS / オンプレミス (Windows Server)
データベース : Oracle / SQL Server / PostgreSQL
ミドルウェア : Terraform / New Relic
クラウドシフトフェーズ
当社はオンプレミス環境での長年の運用基盤から発展しており、現在、事業継続性を最優先しながら段階的なクラウドシフトを推進中です。
そのため、技術スタックとしては AWSとオンプレミスが混在するハイブリッドな環境 を統制・自動化することに注力しています。
まずは既存システムを安全にクラウドへ移行・運用しつつ、インフラの自動化・効率化という本質的な技術課題に対して、深くコミットできる環境がここにあります。
採用ターゲット

■

求人詳細

■職種 / 募集ポジション
フルスタックエンジニア

■求人タイトル

【自社プロダクト開発】フルスタックエンジニア｜国内シェアNo.1 SaaS「DivaSystem」開発

■雇用形態
正社員

■契約期間
期間の定めなし
試用期間6か月　※ただし、短縮する場合あり

■給与
年収 8,000,000 円 - 13,000,000円

• 月給571,429円（基本給462,009+固定残業代109,330）－
• 固定残業時間30時間
• 採用時に理論年収額（想定）を定め14分割(月給12賞与2)して支給
• 月給総額は想定年収額を14分割をした金額を基本給＋固定残業代とし計算(管理監督者クラスは14分割した金額が基本給）
• 賞与額は年2回－3回
• 昇給・昇格：年1回/7月　(※管理監督者クラス以下の入社3年未満は年2回/7月、1月)

■勤務地
東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 9階
※ポジションにより新宿本社勤務になる場合もございます
※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所

■勤務時間
標準9：00－18：00
※フレックスタイム制（160時間／月）により、働く時間を自分で設計できます。
通院・家庭事情・集中したい時間帯に合わせて、6時間勤務など柔軟な調整が可能です。

■選考方法
ご応募
▼
書類選考：人事、現場責任者
▼
面接2－3回（選考状況によって変動あり）
1次面接：人事　※スキップの場合あり
2次面接：役員(副社長)
3次面接：役員(CTO、CPO)
※1次でTOPラインが面接し、検討部署を明確にした上で、2次で現場部門責任者とお会いいただきます。
※遠方の場合は、全てWebで選考の完結も可能ですが、最終面接だけご来社いただくパターンが多いです。
▼
内定、条件提示

■仕事についての詳細

＜ミッション＞
アプリケーションレイヤーの技術的方針の提案・策定・推進など、SaaSの成長を支えるコアな機能開発と、開発プロセス全体の品質・生産性向上を牽引していただきます。
配属先（2025年7月期初時点）
プロダクト開発本部：約110名のエンジニアが所属しており、少数精鋭部隊で開発を行っております。
共通リーダーシップ
要件定義・基本設計の作成を主体的に担い、チームメンバー（BP含む）の設計・製造活動に対する技術的なリード（指導・支援）を行います。
また、CI/CDを含む開発プロセス全般の技術的な改善提案と実行を担い、チーム全体の生産性向上にも主体的に取り組んでいただきます。

• バックエンド領域（システム基盤・コアロジック）

コア機能のアプリケーション設計・製造をリードし、SaaS化に伴うシステム基盤の進化に貢献します。将来を見据えたスケーラブルな設計に対し、技術的ロードマップに準じて、実現を推進します。

• フロントエンド領域（ユーザー体験・操作性）

会計業務特有の複雑性を解消するUI/UXの設計・実装をリードし、ユーザーが直感的に操作できるアプリケーション体験の品質を担保します。
※技術スタックを標準化することで、チームを超えた知識共有とエンジニアの水平異動を可能にする組織体制です。
－自社開発における環境利点－

• 安定した基盤と進化への投資： 期初に売上の大半が担保されるストック型ビジネスモデルにより、プロダクトの改良や進化に腰を据えて前向きに取り組める環境です。
• 顧客視点でのプロダクト開発： 会計実務BPO事業も展開しているため、プロダクトを活用する“顧客（エンドユーザー）”が社内に存在します。これにより、現場の生の声に直接向き合い、真に価値のあるプロダクトの追求ができる環境です。

＜開発環境＞
言語 : C++ / C# / Go / Java / TypeScript (Angular)/ Python
インフラ : AWS / オンプレミス (Windows Server)
データベース : Oracle / SQL Server / PostgreSQL
ミドルウェア : Terraform / New Relic

＜クラウドシフトフェーズ＞
当社はオンプレミス環境での長年の運用基盤から発展しており、現在、事業継続性を最優先しながら段階的なクラウドシフトを推進中です。
そのため、技術スタックとしては AWSとオンプレミスが混在するハイブリッドな環境 を統制・自動化することに注力しています。
まずは既存システムを安全にクラウドへ移行・運用しつつ、インフラの自動化・効率化という本質的な技術課題に対して、深くコミットできる環境がここにあります。

＜採用ターゲット＞

■必須経験・スキル

• 開発チームの中核として、実装方針や設計方針の策定に関わる・リードのご経験をお持ちの方（規模・言語・業界不問）
• 特定のドメイン領域に腰を据え、業務構造（法制度含め）の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方

■歓迎経験・スキル

• BtoB向け業務システム（例：会計/販売/人事などの基幹領域）の開発・導入・保守いずれかのご経験
• 自社プロダクトやサービスの企画・開発・運用に携わったご経験
• 将来の負債を見越した保守性・運用性の高い構造設計や、開発運用体制の構築にこだわりをお持ちの方

フルスタックエンジニア

企業情報

株式会社ディーバ

■事業内容
連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援

■URL
https://www.diva.co.jp/

■本社所在地
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階

■代表者氏名
代表取締役社長　永田玄

■設立
2017年8月7日

■資本金
1億円

■従業員人数
570名（2025年1月現在）

※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。

この求人に応募する