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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 500万円〜800万円（■契約期間 契約期間：期間の定めなし 試用期間：試用期間あり（3ヶ月） 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円 【想定年収】 500万円（月額基本給：28万円）－ 800万円(月額基本給：45万円) ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、 全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ※時間外手当は、１分単位での支給です。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） 【退職金】有り ■待遇・福利厚生 【諸手当】 産前ペアレントファンド（新たに子供が生まれる予定の社員に10万円支給）、 産後ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、55万円支給）、 超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか 【施設】 保養所（箱根） 【各種制度】 財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度 ※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円－2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり 【その他】 各種文化・体育クラブ 【研修制度】 ・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、 全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など ・各部主催：各事業本部にて体系化されており、 随時必要な研修・教育を受けることができます。 ） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京都港区芝浦3-9-14 【勤務地名称】本社 【受動喫煙措置】主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる 【変更の範囲】会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）当面無 |
| 職種 | 技術営業・システム営業・プリセールス 法人営業 26057【東京/営業統括本部】官庁マーケット向けソリューション営業（中央省庁及び外郭団体他）（官庁ソ） |
| 業種 | インターネット関連 ソフトウェア・情報処理 IT通信インターネット |
| 勤務時間 | ■勤務時間 【標準的な勤務時間帯】 8：30－17：15 （※標準労働時間／7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※テレワーク勤務制度 【所定時間外】 全社平均 24.5時間／月（2025年度実績） ※固定残業代 無し |
■IT業界もしくはITに近しい業界での法人営業経験を有する方
（業務経験1年以上）
■転勤について
当面無
■職種 / 募集ポジション
26057【東京/営業統括本部】官庁マーケット向けソリューション営業（中央省庁及び外郭団体他）（官庁ソ）
■求人タイトル
26057【東京/営業統括本部】官庁マーケット向けソリューション営業（中央省庁及び外郭団体他）（官庁ソ）
■雇用形態
正社員
■契約期間
契約期間：期間の定めなし
試用期間：試用期間あり（3ヶ月）
■給与
年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
【想定年収】
500万円（月額基本給：28万円）－ 800万円(月額基本給：45万円)
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、
全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、１分単位での支給です。
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（6月、12月）
【退職金】有り
■勤務地
東京都港区芝浦3-9-14
【勤務地名称】本社
【受動喫煙措置】主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる
【変更の範囲】会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
■勤務時間
【標準的な勤務時間帯】
8：30－17：15 （※標準労働時間／7時間45分）
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
※テレワーク勤務制度
【所定時間外】
全社平均 24.5時間／月（2025年度実績）
※固定残業代 無し
■加入保険
【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■転勤について
当面無
■待遇・福利厚生
【諸手当】
産前ペアレントファンド（新たに子供が生まれる予定の社員に10万円支給）、
産後ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、55万円支給）、
超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
【施設】
保養所（箱根）
【各種制度】
財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度
※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円－2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり
【その他】
各種文化・体育クラブ
【研修制度】
全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
随時必要な研修・教育を受けることができます。
■休日休暇
【休日】
完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、
特別休日、振替特別休日
【休暇】
年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）
ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、
忌引休暇、産前産後休暇 ほか
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！
【年間休日】
126日 (2024年度)
■学歴
短大・専門・高専・大学・大学院 卒業の方
■面接回数（予定）
2回
■募集人数
1名
※2026/7/2更新
■仕事についての詳細
【部門説明】
官庁ソリューション営業本部 第一営業部は、中央省庁およびその外郭団体、国内大手物流グループ、警察・法務・国会関連機関など、幅広い公共分野において営業活動を展開しております。当部では、ICT、施設、ネットワークといった各分野における施工から保守・運用支援に至るまで、一貫したサービスを強みとし、多面的なソリューションの提供を行っています。これらの取り組みを通じて、お客様の課題解決と付加価値の創出を実現し、社会基盤の高度化と持続的な発展に貢献しています。国家および社会インフラを支えるという大きな使命に、私たちとともに挑戦してみませんか？
【募集背景】
現在、日本政府ではデジタル庁を中心に、行政サービスの抜本的な変革が進められています。この変革は単なるIT基盤の更改にとどまらず、行政の在り方そのものを再設計する取り組みです。具体的には、ガバメントクラウドへの移行、データ連携基盤の高度化、ゼロトラストを前提としたセキュリティの再構築、さらには生成AIをはじめとする先端技術の活用など、新たな領域への対応が急務となっています。加えて、警察・法務領域においても、IT基盤整備および制度設計の高度化が進展しています。こうした環境変化を背景に、関連案件は拡大の一途をたどっており、求められる提案内容も一層高度化・複雑化しています。当部においても、顧客ニーズを的確に捉え、関係各所と密に連携しながら案件を推進できる営業体制の強化が急務です。そのため、本領域における顧客提案の高度化や新規案件の創出、プロジェクト推進を担う営業人材を募集します。
【職務内容】
デジタル庁、警察庁、法務省等の中央省庁および外郭団体向けのソリューション営業として、構想段階からの提案活動に加え、競合分析および優位性確保に向けた戦略設計、ディストリビューターやメーカーとの価格交渉、提案書類の作成など、入札に至るまでの一連の業務に従事していただきます。
【具体的な職務内容】
■官公庁向けソリューション営業活動全般
■顧客訪問、ニーズ把握・整理・分析、社内外の関係者との協議や交渉
■社内外の関係者と、提案に向けた共同検討、見積書作成、提案書作成
■顧客への提案・入札対応・受注・納入・アフターフォローまでの関連業務
■マーケット分析、戦略立案、新たなビジネススキームの企画・立案 等
※変更の範囲・・・会社の定める業務
【応募条件】
【必須(Must)条件】
■IT業界もしくはITに近しい業界での法人営業経験を有する方
【歓迎(Want)条件】
■サーバー・ネットワーク・セキュリティ・クラウド等、複合システムの提案経験
■電気、通信工事関連での営業経験
■官公庁入札案件の営業経験
【配属予定部門】
営業統括本部
官庁ソリューション営業本部
第一営業部
【本ポジションの魅力/やりがい】
当社において唯一のガバメント向け営業部門として、国家規模のプロジェクトに直接携わることができる点が大きな特徴です。政策動向を的確に捉え、構想段階から案件に参画するとともに、制度設計や概算要求前の検討フェーズからお客様に伴走することで、上流工程から深く関与できる営業活動を展開しています。当部の魅力は、その社会的意義の大きさにあります。国家レベルの重要テーマに関わることで、売上や利益といった指標だけでは測れない公共価値の創出に貢献することが可能です。また、自らの仕事が社会全体の安心・安全の確保や利便性の向上につながっていることを実感できる点も、大きなやりがいとなります。
【案件事例や取り扱い商材】
■某省庁様/運用保守サービス/7,000M 今後事業領域を拡大予定
■某省庁様/位置情報システム/2,000M 案件実績を横展開予定
■某独立行政法人様/基幹LAN他更改/1,000M 今後事業領域を拡大予定獲得
【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
顧客の特性やご本人のスキル・経験に応じて、段階的に業務に携わっていただきます。
その後、業務への理解が深まるに従い、担当する業務内容や顧客領域を段階的に拡大していきます。
【将来のキャリアパス】
入社後は、既存の営業メンバーとともに案件対応に携わり、案件形成や入札対応を通じて、顧客特有の調達プロセスや予算編成、意思決定構造への理解を深めていただきます。あわせて、顧客との関係構築を軸とした提案活動を通じて、構想力・調整力・説明力を段階的に高めていきます。その後は、大型案件や複数省庁を横断するプロジェクトにおいて、営業リーダーとして案件全体を主導していただきます。将来的には、社内外の関係者を統括し、リスク管理および収益管理を含めた事業マネジメントを担う人材としての活躍を期待しています。
【配属予定部門の平均残業時間】
月30h程度
※上記はあくまでも目安となります。
時期や担当業務によって変動は御座います。
■面接回数（予定）
2回
26057【東京/営業統括本部】官庁マーケット向けソリューション営業（中央省庁及び外郭団体他）（官庁ソ）
■加入保険
【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■休日休暇
【休日】
完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、
特別休日、振替特別休日
【休暇】
年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）
ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、
忌引休暇、産前産後休暇 ほか
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！
【年間休日】
126日 (2024年度)
■事業内容
ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや
設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による
24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびに
アウトソーシングサービスの提供
■創立
1953年12月1日 （設立：1953年11月26日）
■本社所在地
港区芝浦3丁目9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
■代表者氏名
代表取締役執行役員社長 大野 道生
■設立
1953年11月26日
■資本金
131億22百万円 （2025年3月）
■従業員人数
7,576人（2026年3月：連結）
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。