求人サイト
求人サイト
※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 685万円〜1500万円（年収 8,000,000 円 - 15,000,000円 月給：571,429 円－1,071,429 円 ∟基本給：422,792 円－792,734 円 ∟固定残業手当（45時間分）148,637 円－278,695 円 ※賞与年2回（5月、11月） ※45時間を超える時間外手当は別途支給 なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。 業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。 ） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー ５/６階 |
| 職種 | CTO・テックリード データサイエンティスト 【ジーニー】オープンポジション_エンジニアリングマネージャー 【ジーニー】オープンポジション_エンジニアリングマネージャー ITエンジニア 企画・マーケ |
| 業種 | インターネット関連 IT通信インターネット |
| 英語レベル | 日常会話レベル |
＜SaaS＞
＜Ad Platform＞
（業務経験1年以上）
◆弊社のパーパス「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」に共感いただける方
https://geniee.co.jp/company/ci.php
選考フロー
書類選考 → 面接（2－3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます
※コーディングテストを実施する場合がございます
イベントレポート
1月にGoogle社オフィスで実施した「ジーニーエンジニアKickoff2025」にて、開発部長が登壇し、ジーニーエンジニアおよびGoogle社に各プロダクトの未来について熱く語りました。私たちの取り組みが業界に与える影響をぜひご確認ください。
https://note.com/geniee_inc/n/n2e65a4556cbf
株式会社ジーニーについて
当社は「日本からGAFAのような世界的なテクノロジー企業を創る」という想いのもと、2010年4月に設立。創業からわずか7年で上場を果たし、その後も増収増益を続ける圧倒的成長企業です。
マーケティングテクノロジーを専門とする企業として、広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業、デジタルPR事業などを展開しており、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する希少な企業として成長を続けています。
2020年には、Financial Times社発表の『アジア成長企業ランキング』も受賞いたしました。
また2023年には当社の100％子会社として、最先端市場であるAI事業を主軸に事業展開を行う、JAPAN AI株式会社を設立いたしました。JAPAN AIの技術は、ジーニーの既存のプロダクトとシナジーを生み出し、グループ全体で高成長を遂げている最中となります。時代の最先端のソリューションを提案することで、顧客の業務効率化や生産性向上に貢献しています。
※『アジア成長企業ランキング 2020』は、アジア太平洋地域の12ヶ国5,000万以上の企業を対象に調査し、2015年から2018年の売上成長率をもとに、飛躍的活躍を遂げた企業500社を選出するランキングです。ジーニーは全体で357位、日本から選出されたテクノロジー企業では11位を受賞しています。
https://geniee.co.jp/news/20200525/232
募集背景
本ポジションは、株式会社ジーニーのエンジニアリングマネージャーポジションとして、幅広いソリューションにて募集をしております。ご推薦ポジションが不明な場合はこちらから応募ください。
業務内容
マネージメントとプレイングの比率は得意な領域をもとに応相談
【マネージメント寄り】
開発チームのビジョン立案、チーム牽引
後任や右腕の育成
プロジェクト、スクラムの進行
事業開発、営業、プロダクトマネージャーなどのステークホルダーとの折衝
エンジニアのOKR策定、評価の実施
【技術寄り】
課題に対して、解決策の提案、ソリューションの実現
QCD最適化が考えられたシステムアーキテクチャの設計
開発ルールやアジャイルの浸透
CI/CDの設計等の生産性向上の仕組み化
プロトタイプ開発などを通じた、新規領域への挑戦の技術的リード
コーディング、コードレビュー等を通してのメンバの技術育成
【現在進行しているプロジェクト（一例）】
膨大なトランザクションを支えるデータ基盤及び広告配信制御システムの構築
CRM上に貯められた営業活動データや顧客データのデータ分析基盤を構築
EC・D2C領域における集客のための広告・定着のための会員登録や離脱防止・コンバージョ
のためのプロモーション・LTV向上ソリューションの策定
複数プロダクト横断でのデータハブの構築と、それぞれのプロダクトが持つ強みの連携ソリューションの立案
新規プロジェクト開始時のアーキテクチャ設計、または、プロジェクトロードマップ策定
技術負債のボトルネック調査、解決推進
この仕事で得られる経験、魅力
▼国内トップクラスの広告配信プラットフォーム / 大規模SaaSプラットフォームの設計と構築:
弊社の中心に事業である広告配信プラットフォームや急成長中のSaaSビジネスを支える技術基盤の設計・構築を主導する経験は、あなたのキャリアにとって非常に価値のあるものとなります。
▼最新クラウド技術の導入と活用:
AWS/GCPなどの最新クラウド技術を積極的に導入し、大規模システムに適用する経験を積むことができます。
▼技術チームのリーダーシップ:
若手エンジニアの技術的な成長を支援しながら、チーム全体の技術力向上をリードする経験を得られます。
▼ビジネスインパクトの創出:
技術的な意思決定が直接ビジネス成果につながる環境で、高いインパクトを生み出す経験ができます。
▼スピード感のあるビジネス環境:
当社の迅速な意思決定と実行力の中で、アジリティと適応能力を高めることができます。
働き方
■職種 / 募集ポジション
【ジーニー】オープンポジション_エンジニアリングマネージャー
■求人タイトル
【ジーニー】オープンポジション_エンジニアリングマネージャー
■雇用形態
正社員
■給与
年収 8,000,000 円 - 15,000,000円
月給：571,429 円－1,071,429 円
∟基本給：422,792 円－792,734 円
∟固定残業手当（45時間分）148,637 円－278,695 円
※賞与年2回（5月、11月）
※45時間を超える時間外手当は別途支給
なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。
業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。
■勤務地
東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー ５/６階
■エンジニア向け支援
月に一度、全エンジニア（約250名）を集めて、成功事例の共有やLTを行っています。深い技術の話からチーム運営のノウハウまで幅広いトピックスを扱っています。
エンジニア向け部活動として競プロ部が活動を行っており、コンテスト等の月に一度の大きな活動と感想戦をベースとした毎週の活動をしています。部員は橙コーダー（複数名）から緑コーダーまで幅広く在籍しています。
年間6万まで書籍購入を補助する制度があります。範囲内で自由に購入可能で、毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。
■仕事についての詳細
＜株式会社ジーニーについて＞
当社は「日本からGAFAのような世界的なテクノロジー企業を創る」という想いのもと、2010年4月に設立。創業からわずか7年で上場を果たし、その後も増収増益を続ける圧倒的成長企業です。
マーケティングテクノロジーを専門とする企業として、広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業、デジタルPR事業などを展開しており、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する希少な企業として成長を続けています。
2020年には、Financial Times社発表の『アジア成長企業ランキング』も受賞いたしました。
また2023年には当社の100％子会社として、最先端市場であるAI事業を主軸に事業展開を行う、JAPAN AI株式会社を設立いたしました。JAPAN AIの技術は、ジーニーの既存のプロダクトとシナジーを生み出し、グループ全体で高成長を遂げている最中となります。時代の最先端のソリューションを提案することで、顧客の業務効率化や生産性向上に貢献しています。
※『アジア成長企業ランキング 2020』は、アジア太平洋地域の12ヶ国5,000万以上の企業を対象に調査し、2015年から2018年の売上成長率をもとに、飛躍的活躍を遂げた企業500社を選出するランキングです。ジーニーは全体で357位、日本から選出されたテクノロジー企業では11位を受賞しています。
https://geniee.co.jp/news/20200525/232
＜募集背景＞
本ポジションは、株式会社ジーニーのエンジニアリングマネージャーポジションとして、幅広いソリューションにて募集をしております。ご推薦ポジションが不明な場合はこちらから応募ください。
＜業務内容＞
マネージメントとプレイングの比率は得意な領域をもとに応相談
【マネージメント寄り】
開発チームのビジョン立案、チーム牽引
後任や右腕の育成
プロジェクト、スクラムの進行
事業開発、営業、プロダクトマネージャーなどのステークホルダーとの折衝
エンジニアのOKR策定、評価の実施
【技術寄り】
課題に対して、解決策の提案、ソリューションの実現
QCD最適化が考えられたシステムアーキテクチャの設計
開発ルールやアジャイルの浸透
CI/CDの設計等の生産性向上の仕組み化
プロトタイプ開発などを通じた、新規領域への挑戦の技術的リード
コーディング、コードレビュー等を通してのメンバの技術育成
【現在進行しているプロジェクト（一例）】
膨大なトランザクションを支えるデータ基盤及び広告配信制御システムの構築
CRM上に貯められた営業活動データや顧客データのデータ分析基盤を構築
EC・D2C領域における集客のための広告・定着のための会員登録や離脱防止・コンバージョ
のためのプロモーション・LTV向上ソリューションの策定
複数プロダクト横断でのデータハブの構築と、それぞれのプロダクトが持つ強みの連携ソリューションの立案
新規プロジェクト開始時のアーキテクチャ設計、または、プロジェクトロードマップ策定
技術負債のボトルネック調査、解決推進
＜この仕事で得られる経験、魅力＞
▼国内トップクラスの広告配信プラットフォーム / 大規模SaaSプラットフォームの設計と構築:
弊社の中心に事業である広告配信プラットフォームや急成長中のSaaSビジネスを支える技術基盤の設計・構築を主導する経験は、あなたのキャリアにとって非常に価値のあるものとなります。
▼最新クラウド技術の導入と活用:
AWS/GCPなどの最新クラウド技術を積極的に導入し、大規模システムに適用する経験を積むことができます。
▼技術チームのリーダーシップ:
若手エンジニアの技術的な成長を支援しながら、チーム全体の技術力向上をリードする経験を得られます。
▼ビジネスインパクトの創出:
技術的な意思決定が直接ビジネス成果につながる環境で、高いインパクトを生み出す経験ができます。
▼スピード感のあるビジネス環境:
当社の迅速な意思決定と実行力の中で、アジリティと適応能力を高めることができます。
＜働き方＞
＜必須条件＞
＜SaaS＞
＜Ad Platform＞
＜歓迎条件＞
＜SaaS＞
＜Ad Platform＞
＜求める人物像＞
◆弊社のパーパス「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」に共感いただける方
https://geniee.co.jp/company/ci.php
＜選考フロー＞
書類選考 → 面接（2－3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます
※コーディングテストを実施する場合がございます
＜イベントレポート＞
1月にGoogle社オフィスで実施した「ジーニーエンジニアKickoff2025」にて、開発部長が登壇し、ジーニーエンジニアおよびGoogle社に各プロダクトの未来について熱く語りました。私たちの取り組みが業界に与える影響をぜひご確認ください。
https://note.com/geniee_inc/n/n2e65a4556cbf
【ジーニー】オープンポジション_エンジニアリングマネージャー
■事業内容
■本社所在地
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
■代表者氏名
工藤 智昭
■設立
2010年4月14日
■資本金
1,549百万円
■従業員人数
307名（連結）
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。