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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 460万円〜630万円（■入社時想定年収 460 万円-630 万円 ■月給 280,000円-360,000円 ■賃金制度 日給月給制 ■裁量労働制 固定残業代制 どちらでもない ■待遇条件・昇給賞与 ■賞与：年2回（3.5ヶ月） 昇給有(年１回11月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 残業手当：月給(基本給)とは別にお支払い致します 通勤手当：公共交通機関交通費実費支給 ） |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 勤務地詳細 | 株式会社日立ハイテク 中部支店 住所：愛知県名古屋市中区錦二丁目13番19号 瀧定ビル 勤務地最寄駅：地下鉄 伏見駅から徒歩7分 株式会社日立ハイテク中部支店にて常駐勤務です。 客先常駐勤務 転勤の可能性：無し■就業場所の変更の範囲 会社の定める就業場所 ■喫煙環境 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
| 職種 | 有形商材 法人向け 既存営業 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 サービス |
| 雇用期間 | 無期 |
| 英語レベル | 日常会話レベル |
英語 初級レベル
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文書読解
■配属部署
産業インフラ部 モビリティグループ
■配属部署詳細
派遣契約先（名古屋）に常駐勤務して頂きます。当該部門は営業職2名アシスタント2名となります。
■仕事内容
日立Gr商社へ営業関連業務のプロ人材を派遣している当社からの派遣で、日立Gr中部支店(名古屋)に駐在頂き営業職を担当頂きます。特定顧客（自動車関連）に対し、部品材料の営業業務に関連した領域をご担当いただきます。
《詳細》
等
■従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める業務
■募集背景
日立Gr商社より人員増強要請のため、営業職を募集いたします。
■採用人数
1名
■企業のアピールポイント
同社は株式会社日立ハイテクグループから事務業務のアウトソーシング受託や営業職、マーケティング職等のプロ人材派遣を行っており、業績は非常に安定しております。
2014年5名の人材サービスからスタートし、現在45名まで拡大しております。
■ポジションのアピールポイント
年間休日128日+有給休暇20日間と、仕事とプライべートの充実を両立できる環境です。残業時間については月20h程度が目安となります。
■仕事を通じて得られるスキル
単純なルート営業で、事務的に受発注を繰り返すのではなく、顧客の生産計画を予測したり、納期調整をする、貿易に関するやり取りを行う等、幅広い経験をする事が出来て、様々なスキルが身に付きます。
■必須要件
■歓迎/尚可
■配属部署
産業インフラ部 モビリティグループ
■配属部署詳細
派遣契約先（名古屋）に常駐勤務して頂きます。当該部門は営業職2名アシスタント2名となります。
■仕事内容
日立Gr商社へ営業関連業務のプロ人材を派遣している当社からの派遣で、日立Gr中部支店(名古屋)に駐在頂き営業職を担当頂きます。特定顧客（自動車関連）に対し、部品材料の営業業務に関連した領域をご担当いただきます。
《詳細》
等
■従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める業務
■募集背景
日立Gr商社より人員増強要請のため、営業職を募集いたします。
■採用人数
1名
■企業名
Ex-Works株式会社（カナ：イーエックスワークスカブシキガイシャ）
■業種
人材ビジネス
■代表者氏名
鈴木 英樹
■株式公開
非上場
■設立年月
2014年09月
■資本金
200万円
■従業員数
11-50名
■コーポレートサイトURL
https://www.ex-works-chiba.com/
■本社所在地
〒 297-0023 千葉県 茂原市千代田町1-5-27 明陽ビル3F
■売上高
2025年08月期実績427百万円
2024年08月期実績412百万円
2023年08月期実績405百万円
2022年08月期実績303百万円
2021年08月期実績225百万円
2020年08月期実績188百万円
2019年08月期実績110百万円
■事業内容
サマリー
主力製品・サービス
【総合人材サービス】
大手企業を中心に総合人材サービスを展開しております。
日立グループ商社へ営業、営業事務、部品調達、貿易事務業務等に係る人材派遣やアウトソーシング請負を行っております。
【通信販売和セレクトショップ】
「和美さび堂」
伝統工芸品等選りすぐりのクールジャパン商品をインターネットで販売しております。
主要顧客
大手企業の営業、営業事務、貿易事務等のアウトソーシング等
■この企業について
市場について
2019年度のBPOサービス全体（IT系BPOと非IT系BPOの合算値）の市場規模は、事業者売上高ベースで前年度比3.3％増の4兆3,491億5,000万円と推計した。内訳は、IT系BPO市場規模が同4.0％増の2兆5,758億3,000万円、非IT系BPO市場規模が同2.2％増の1兆7,733億2,000万円であった。
2020年に発生した新型コロナウイルスにより経済活動がストップしたことは、BPO市場にも少なからずマイナス影響を及ぼしているが、そのマイナスの影響を上回る勢いで働き方改革やDX（デジタルトランスフォーメーション）推進による、業務効率化や業務変革を目指す企業が増えている。また、企業は外出自粛に伴うテレワークの普及・拡大に合わせた業務の最適化を加速させており、業務の外注化機運が高まっている状況にあることから、マーケット全体で見ると縮小よりも、むしろ拡大というプラスの影響のほうが強く働いていると言える。
競合企業
求職者が気になるところ
従業員数：28名 ※2021年9月15日時点
平均年齢：40歳
就業環境について：
年間休日123日+有給休暇20日間と、仕事とプライべートの充実を両立できる環境です。残業時間については、現場配属当初の2-3カ月程度は引継ぎ業務などが発生するため、40h程度が想定されますが、定着後は20h-30hの見込みです。
当社の特徴・魅力について：
当社は日立グループから部品発注及び輸出入業務を受託しており、業績は非常に安定しております。
■その他サイト
アウトソーシングのEx-Works株式会社｜労働者派遣事業｜ 有料職業紹介事業｜千葉県茂原市
https://www.ex-works-chiba.com/
■勤務地住所
株式会社日立ハイテク 中部支店
住所：愛知県名古屋市中区錦二丁目13番19号 瀧定ビル
勤務地最寄駅：地下鉄 伏見駅から徒歩7分
株式会社日立ハイテク中部支店にて常駐勤務です。
客先常駐勤務
転勤の可能性：無し
■就業場所の変更の範囲
会社の定める就業場所
■喫煙環境
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
■雇用形態
正社員
契約期間：期間の定め無し
■試用期間
有り (6ヶ月)
■試用期間に関する補足事項
適性の判断に時間を要する場合には、入社後最大1年まで試用期間を延長する場合はあります。
■就業時間
08:50-17:30
■休憩時間
55分
■時間外労働
有り
月平均20時間程度
■入社時想定年収
460 万円-630 万円
■賃金制度
日給月給制
■月給
280,000円-360,000円
■裁量労働制 固定残業代制
どちらでもない
■待遇条件・昇給賞与
■賞与：年2回（3.5ヶ月）
昇給有(年１回11月)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
残業手当：月給(基本給)とは別にお支払い致します
通勤手当：公共交通機関交通費実費支給
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜退職金制度＞
有り 中退共加入
＜その他補足＞
■休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日休暇に関する補足事項
完全週休2日制（休日は土日）
年間有給休暇20日（入社と同時に付与する初年度日数は入社月によって異なります）
年間休日日数128日
土曜、日曜、年末年始、GW 等
＊夏季休暇4日間及びその他3日間の有給行使計画休暇がございます(128日とは別枠)
＊有給は毎年4月に20日間付与
【名古屋/営業】日立Gr駐在既存顧客向自動車部品営業/転勤無/年休128日
書類選考→WEB一次面接/WEB適性検査→対面での二次面接→内定
※選考プロセスは変更になる可能性があります。
■事業内容
サマリー
設計・研究開発・実験事業■株式公開
非上場
■URL
https://persol-xtech.co.jp/
■代表者氏名
正木 慎二
■設立
2002年04月
■資本金
9,000万円
■従業員人数
1,000名以上
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。