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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 685万円〜811万円(■試用期間 あり 3ヶ月 使用期間中の処遇変更無し <予定年収> 685万円-811万円 <賃金形態> 月給制 <月給> 431,156円-515,813円(一律手当を含む) <賃金内訳> 月額(基本給):328,500円-393,000円 固定残業手当/月:102,656円-122,813円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 インフレ対応特別手当(一律):15,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルに応じ決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※2.0ヵ月分×2回(月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります) ■モデル年収 入社16年49歳/750万円(工事所長) 入社12年53歳/850万円(部長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■賞与 あり 年2回(6月、12月)※2.0ヵ月分×2回(月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります) ) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区九段北3丁目2-4 メヂカルフレンドビル 3Fなし |
| 職種 | 社内SE 貿易・物流・購買・資材 ITエンジニア 事務・総務 |
| 勤務時間 | ■勤務時間 <勤務時間> 8:30-17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(11:45-12:45) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業平均30-40時間程度 |
| 雇用期間 | 無期 |
■必須条件:下記いずれも満たす方
★東証プライム市場(株式会社福田組)の子会社の安定性!
★一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超えで技術力高い
★研修制度や、勉強会など、社員がのための先行投資は惜しまない社風です。
(業務経験1年以上)
■業務内容
☆彡☆彡☆彡☆彡 【福田リニューアル株式会社】管理職(管理職候補)の意匠設計(改修工事)求人内容 ☆彡☆彡☆彡
東証プライム上場「株式会社福田組」のグループ企業として、1996年の設立以来、黒字経営を継続中。
安定した環境で、これからの当社を担う管理職(管理職候補)の意匠設計者を募集します。
国家資格保有率70%超の技術者集団の一員として、あなたの経験を存分に活かしてください。
◆仕事内容:顧客に寄り添い、リニューアルの価値を創造する
設計部にて、リニューアル工事における意匠設計業務全般をお任せします。
営業担当とともにお客様先へ訪問し、直接ヒアリングやプランニングを行うため、顧客の想いを形にするやりがいを実感できます。
【具体的な業務内容】
◆案件の特徴:設計施工を中心に多彩な経験を積む
2000社以上の顧客基盤から安定的に受注。
特にホテル、商業施設、物流倉庫といった設計施工案件が豊富で、設計者としてのスキルを幅広く磨けます。
◆働きやすさへの本気の取り組み
全社で「働き方改革」を推進。ITツール活用や業務分担により、メリハリをつけて働ける環境を実現しています。
※設計工期前などに業務集中することもありますが、多くの社員が19時前には退社。
※休日出勤時は必ず振替休日を取得。
【業務効率化への取り組み】
*Microsoft365、サイボウズによる情報共有
*TeamsでのWeb会議、Web申請システム導入で移動や事務作業を削減
◆組織と社風:『人が財産』の文化が根付く、温かい職場
中途入社者が8割を占め、誰もがすぐに馴染めるオープンな雰囲気が特徴。
「こんなに丁寧に教えてもらったことはない」という声が上がるほど、面倒見の良い社員が多く、互いにサポートし合う文化があります。
【社風】
◆使用ツール
※会社として指定はなく、自身の使い慣れたCADを使用可能。
◆本ポジションで活かせる経験・資格
即戦力として歓迎する経験・資格:
■必須条件:下記いずれも満たす方
★東証プライム市場(株式会社福田組)の子会社の安定性!
★一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超えで技術力高い
★研修制度や、勉強会など、社員がのための先行投資は惜しまない社風です。
■歓迎条件
■歓迎条件:
■給与待遇
■試用期間
あり
3ヶ月
使用期間中の処遇変更無し
<予定年収>
685万円-811万円
<賃金形態>
月給制
<月給>
431,156円-515,813円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):328,500円-393,000円
固定残業手当/月:102,656円-122,813円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インフレ対応特別手当(一律):15,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・スキルに応じ決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※2.0ヵ月分×2回(月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります)
■モデル年収
入社16年49歳/750万円(工事所長)
入社12年53歳/850万円(部長)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
あり
年2回(6月、12月)※2.0ヵ月分×2回(月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります)
■勤務地詳細
東京都千代田区九段北3丁目2-4 メヂカルフレンドビル 3Fなし
■勤務時間
<勤務時間>
8:30-17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:45-12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均30-40時間程度
■福利厚生
■福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:借上げ社宅:家賃補助4万円-/月※対象者の規程有
寮社宅:借り上げ社宅制度
社会保険:補足事項なし
退職金制度:同社規定有
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
◆社内外の研修・勉強会制度あり
分からないことは、しっかり社員同士で教えていきます。
資格取得者や、ベテランの方が多く、人柄面でも聞きやすい風土です。
<その他補足>
◆各種社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
◆社員持株会
◆団体生命保険
◆退職金制度
◆健康診断
◆慶弔金・見舞金(結婚祝/出産祝/死亡お悔み金/傷病見舞金/入院見舞金など)
◆育児・介護休業
◆各種表彰制度
◆資格取得推進制度(奨励金)
◆更衣室(男女)完備
◆オフィスグリコ設置
◆無料のコーヒー、お茶サーバー、水素水サーバー設置
◆各社員防災セット配布
◆手当:超過勤務/役職/現場/単身赴任手当
◆通勤手当(通勤費全額支給)
■休日
土日休み
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日-20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土日)・祝日
◆休日出勤が発生した場合は振休取得可
◆夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)
◆出産休暇、育児休暇、子ども看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など
■選考フロー
面接3回
書類選考
↓
一次面接(対面):部長
↓
適性検査(性格診断/筆記試験)
↓
2次面接(対面):部長
↓
最終面接(対面):役員
↓
内定
■雇用形態
正社員
【千代田区/転勤無】設計管理職候補(建築リニューアル)◆再雇用制度有/プライム福田組G/残業平均25h
■事業内容
■株式公開
未上場
■会社概要
■事業内容:
建物の調査・診断/建物の改修・耐震工事/新築工事/給排水衛生設備・空調設備工事/電気工事/上記工事の設計・監理/不動産の売買、交換、賃貸およびその仲介ならびに管理
■ビジョン・理念:建物を新しく「作る」のではなく、既存の建物に新しい価値を「創る」。
人々が暮らし、憩い、生活する空間を快適で機能的にすること、これが私たちの事業のテーマです。
私たちは、福田組を中核とする “感動的価値創造” をめざす福田グループの一員として、
その長年にわたって培われた信用と幅広い技術力、多彩なノウハウを集結し、
皆さまがお持ちの建物への新たな価値創造に貢献します。
■会社設立日
1996年7月
■従業員数
76
■資本金
100百万円
■本社所在地
本社所在地
東京都千代田区3-2-4 メヂカルフレンドビル3階
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。