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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 300万円〜600万円（■試用期間 あり 3ヶ月(同条件) 入社半年後正社員として登用切り替えいたします。 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円－500,000円 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格あり：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■賞与 あり 年2回（6月、12月） ■諸手当 ■交通費支給 ■家族手当 ■住宅手当 ■残業手当全額支給 ■子女教育手当 ■役職手当 ■外勤手当 ） |
| 勤務地 | 三重県, 岐阜県, 愛知県 |
| 勤務地詳細 | 愛知県、岐阜県、三重県 ※勤務地はあくまでアサイン可能範囲であり、希望を考慮いたします。あり |
| 職種 | インフラエンジニア（運用・保守） インフラエンジニア（設計・構築） ITエンジニア |
| 勤務時間 | ■勤務時間 8:30－17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※常駐先によって変更有 |
| 雇用期間 | 無期 |
■業務内容
★お客様に「貢献」★仲間と一緒に「成長」
＼経験を活かして開発・設計・インフラなど幅広いプロジェクトで活躍／
これまでの経験やスキル、適性に応じて、システム開発や設計・構築、サーバ・ネットワークの運用・保守など、幅広いプロジェクトの中から配属先を決定します。
顧客先に常駐し、希望やスキルに応じた最適な案件を担当いただきます。
配属先は、基本的には愛知・岐阜・三重県内を想定しています。
【仕事内容】
ITエンジニアのオープンポジションとして、プログラマー・システムエンジニア・インフラエンジニアのいずれかの業務を担当していただきます。
＜各職種の仕事内容＞
■プログラマー
設計書や仕様書に基づき、さまざまなプログラミング言語を使用してシステムやソフトウェアを開発します。プログラムの作成だけでなく、設計内容の理解やチームメンバー、お客様とのコミュニケーションも重要な仕事です。
■システムエンジニア
お客様の要望や課題をヒアリングし、それを実現するためのシステムの設計・構築を担当します。ハードウェア・ソフトウェアの選定や設計から、開発・テスト・運用まで、幅広い工程に携わります。お客様の業務内容を理解し、ニーズに合ったシステムを実現する役割です。
■インフラエンジニア
サーバやネットワークなど、システムを支えるITインフラの設計・構築・運用・保守を担当します。システムの安定稼働に向けた監視や障害対応に加え、セキュリティ対策や運用環境の管理なども行います。
＜プロジェクト例＞
※ご経験に合わせてプロジェクトを選定します。
＜会社の雰囲気＞
現在70名のエンジニアが在籍していますが、平均年齢は34歳です。
社歴10年以上のベテランも在籍しており、長く働く社員が多いのが特徴です。
＜キャリアアップ＞
ご希望に応じて、入社後早々にメンバーをつけてマネジメントのご経験を積んで頂けます。
また、ご本人様の頑張り次第では、マネジメント経験を積んで頂いた後、PM／PLとして登用されることもございます。
【企業の魅力・働くポイント】
一人ひとりがモチベーション高く仕事に取り組めるよう、当社では様々な工夫や取り組みをしています。
ITサービスと人材育成の2本柱で事業を展開
総合人材サービス企業としてスタートし、現在はITサービス事業を軸に、企業向け研修を中心とした教育事業も展開しています。
エンジニアを育ててきたノウハウを、お客様企業の人材育成にも活かしています。
風通しの良い職場と充実した研修・福利厚生
社員が意欲を持って働けるよう、コミュニケーションや教育、福利厚生の充実に取り組んでいます。
上場を視野に、さらなる成長を目指す企業
将来的な上場を視野に入れ、会社としてさらなる成長を目指しています。社員のキャリア志向やスキルに応じた開発業務・請負業務の新設にも取り組み、一人ひとりの自己実現を支援。技術スキルだけでなく、人間性の向上も含めた育成を通じて、社員の成長を後押ししています。
高い技術力を身につけたい方や、仕事を通じて成長し続けたい方にとって、活躍の幅を広げられる職場です。
ワークライフバランスも充実
仕事とプライベートを両立しながら、長く働ける環境を整えています。
充実したサポート・教育体制
■資格取得支援制度
入社後の資格取得を支援し、合格時にはお祝い金を支給します。
■未経験から学べる充実の研修制度
プログラミング未経験の方も安心！入社後2ヶ月間、ビジネスマナーから技術スキルまで、基礎から学べる研修を実施します。■必須条件
■給与待遇
■試用期間
あり
3ヶ月(同条件)
入社半年後正社員として登用切り替えいたします。
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円－500,000円
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給・昇格あり：年1回（7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
あり
年2回（6月、12月）
■諸手当
■交通費支給
■家族手当
■住宅手当
■残業手当全額支給
■子女教育手当
■役職手当
■外勤手当
■勤務地詳細
愛知県、岐阜県、三重県
※勤務地はあくまでアサイン可能範囲であり、希望を考慮いたします。あり
■勤務時間
■勤務時間
8:30－17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※常駐先によって変更有
■福利厚生
■福利厚生
社宅/家賃補助制度あり
寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
＜研修制度＞
立場、業務に合わせた研修でサポートします！
■中堅社員研修(リーダー研修)
■管理職研修(マネージャー研修)
■フィロソフィ研修
■その他外部研修
＜資格取得支援精度＞
資格取得を積極的に支援しております。
業務に有効な資格を中心に資格取得支援制度があり、受験料や合格お祝い金でサポートしています。また、有志による勉強会も行われております！
■休日
土日休み
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日－（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日以上
休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇：※常駐先カレンダーによって変更有
残業15ｈ以下
■選考フロー
書類選考
▼
1次面接
▼
2次面接
▼
内定
選考期間は最短2週間程度を想定しております。
リモート面接OK
■雇用形態
正社員
【WEB系の開発経験】ITエンジニア（オープンポジション）／経験を活かして組織の中核へ！｜若手育成・マネジメント候補｜キャリアアップを目指す経験者募集／土日祝休み・リモート案件あり・120日以上
■事業内容
■株式公開
未上場
■会社概要
■事業内容について
この2つの事業を通じて、お客様の「システム」と「人づくり」の両方を支えています。
多様化するお客様のニーズに応え続けるだけでなく、社員のキャリア志向とスキルに見合った開発業務や請負業務の新設を展開し、社員の自己実現を図っていきます。
■企業理念
全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、
自身の事業全般を通じて、
人類・社会の進歩発展に貢献します。
■会社設立日
2003年08月
■従業員数
101
■資本金
25百万円
■本社所在地
本社所在地
愛知県名古屋市中区錦1-7-27 三同ビル錦3F
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。