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【デジタルマーケティング新規開拓営業】米国大手SEMカンパニー日本法人

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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
 ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。

雇用形態 正社員
給与 450万円〜600万円(■入社時想定年収 450 万円-600 万円 ■月給 320,000円-460,000円 ■賃金制度 完全月給制 ■裁量労働制 固定残業代制 固定残業代制 基本給 250,000円-330,000円 固定残業代 70,000円-130,000円 固定残業時間 30.0時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り ■待遇条件・昇給賞与 給与形態:年俸制 (12分割)+賞与(決算賞与) ※経験・スキル・前給・希望報酬を考慮の上、双方協議の上で決定します。 ※賞与(決算賞与)あり(2023年度実績:個人査定により月額報酬の2-3ヶ月分) 残業代:固定残業代制(30時間/月)、超過分別途支給 昇給:半期毎に人事評価制度に基づく査定あり(6月、12月) 諸手当: 交通費全額支給(月5万円まで)、スポーツ手当(フィットネスジム利用料の50%補助※最大5000円)、MVP報奨金(月/クォーター/通期)、各種インセンティブ(月/クォーター) <就業時間補足> 時差出勤あり )
勤務地 東京都
勤務地詳細 ■リモートワークに関する補足事項 原則リモートワークはありませんが、家庭の事情や傷病等により個別に許可することはあります。 東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F 最寄駅:渋谷駅・徒歩1分■就業場所の変更の範囲 原則東京本社勤務です ■喫煙環境 その他 屋内禁煙
職種 法人向け 新規営業
雇用期間 無期

業務内容

■配属部署
マーケティング部門 マーケティング部 フィールドセールスチーム

■仕事内容
弊社では、オウンドメディア、ペイドメディア、アーンドメディアにおける

などを行い、常に成果改善し続けることで、クライアント企業のゴール達成をサポートしています。
当事業部門では上記サービスの新規開拓営業をおこなっております。
弊社の強みは全米トップクラスの評価をいただいているデジタルマーケティングの分析力、コンサル力および運用力となります。
管理職の方には、人材育成・管理、当社サービスの改善、新サービスの開発、プロジェクトマネジメント等をお任せします。
事業部長の方には、当社サービスの改善、新サービスの開発、プロジェクトマネジメント等の業務に加え、事業計画の策定・管理、部門人材の採用、全社経営の経営会議に参加しての全社ALLのプロジェクトや全社の意思決定に関わって頂きます。

■募集背景
この度事業拡大にともない営業組織を増員することとなりました。

■採用人数
2-3名

■採用人数に関する補足事項
24年12月までに1名、25年3月までに計3名採用予定。

■企業のアピールポイント

【事業内容】
米国で設立されたサーチマーケティングコンサルティング会社の日本法人です。
米国の最高経営責任者はSEM教育機関の常任理事を務めるなど、SEOの権威として世界中で広く知られ、拠点は世界7カ国(アメリカ、スイス、イタリア、ブラジル、インド、インドネシア、日本)に展開しています。
日本においてはサーチマーケティングの領域に留まらず、デジタルマーケティング全般のコンサルティングサービス及びインプリメンテーションサービスの提供を行っています。弊社の競合優位性は、「コンサル力」です。
クライアント企業のデジタルマーケティングにおける課題を解決するためのコンサルティング及びインプリメンテーションサービス、システム/ツールを提供しています。
具体的には、戦略の最適化(全体戦略策定、KGI・KPI最適化)、流入の最適化(SEO、広告メディア選定・運用の最適化)、成約率の最適化(クリエイティブ最適化、EFO等ツール提供)、マーケティングプロセスの最適化(顧客化、LTV向上施策)、マーケティング施策の評価・分析などを行い、常に課題抽出し改善し続けることで、クライアント企業のゴール達成をサポートしています。

求人詳細

■必須要件
法人営業経験(2年以上)、新規営業経験

■歓迎/尚可

■配属部署
マーケティング部門 マーケティング部 フィールドセールスチーム

■仕事内容
弊社では、オウンドメディア、ペイドメディア、アーンドメディアにおける

などを行い、常に成果改善し続けることで、クライアント企業のゴール達成をサポートしています。
当事業部門では上記サービスの新規開拓営業をおこなっております。
弊社の強みは全米トップクラスの評価をいただいているデジタルマーケティングの分析力、コンサル力および運用力となります。
管理職の方には、人材育成・管理、当社サービスの改善、新サービスの開発、プロジェクトマネジメント等をお任せします。
事業部長の方には、当社サービスの改善、新サービスの開発、プロジェクトマネジメント等の業務に加え、事業計画の策定・管理、部門人材の採用、全社経営の経営会議に参加しての全社ALLのプロジェクトや全社の意思決定に関わって頂きます。

■募集背景
この度事業拡大にともない営業組織を増員することとなりました。

■採用人数
2-3名

■採用人数に関する補足事項
24年12月までに1名、25年3月までに計3名採用予定。

■企業名
ブルースクレイ・ジャパン株式会社(カナ:ブルースクレイジャパンカブシキガイシャ)

■業種
Web広告

■代表者氏名
大塚 龍太

■株式公開
非上場

■設立年月
2008年05月

■資本金
5,000万円

■従業員数
51-100名

■コーポレートサイトURL
https://bruceclay.jpn.com/

■本社所在地
〒 150-0002 東京都 渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F

■事業内容
サマリー
Webマーケティング事業/インターネット広告事業/メディア事業

■その他サイト
ブルースクレイ・ジャパン
https://bruceclay.jpn.com/

■リモートワークに関する補足事項
原則リモートワークはありませんが、家庭の事情や傷病等により個別に許可することはあります。

■勤務地住所
東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F
最寄駅:渋谷駅・徒歩1分

■就業場所の変更の範囲
原則東京本社勤務です

■喫煙環境
その他
屋内禁煙

■雇用形態
正社員
契約期間:期間の定め無し

■試用期間
有り (6ヶ月)

■試用期間に関する補足事項
労働条件は本採用と同じ

■就業時間
09:30-18:30

■休憩時間
60分

■時間外労働
有り
月平均30時間程度

■入社時想定年収
450 万円-600 万円

■賃金制度
完全月給制

■月給
320,000円-460,000円

■裁量労働制 固定残業代制
固定残業代制
基本給
250,000円-330,000円
固定残業代
70,000円-130,000円
固定残業時間
30.0時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り

■待遇条件・昇給賞与
給与形態:年俸制 (12分割)+賞与(決算賞与)
※経験・スキル・前給・希望報酬を考慮の上、双方協議の上で決定します。
※賞与(決算賞与)あり(2023年度実績:個人査定により月額報酬の2-3ヶ月分)
残業代:固定残業代制(30時間/月)、超過分別途支給
昇給:半期毎に人事評価制度に基づく査定あり(6月、12月)
諸手当:
交通費全額支給(月5万円まで)、スポーツ手当(フィットネスジム利用料の50%補助※最大5000円)、MVP報奨金(月/クォーター/通期)、各種インセンティブ(月/クォーター)

<就業時間補足>
時差出勤あり

■福利厚生
社会保険完備、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

社内イベント(忘年会・新年会など)
社員旅行(希望者のみ)

■休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)

■休日休暇に関する補足事項
完全週休2日制 (土・日・祝日)
休暇:夏季休暇(7/1-9/30までの期間に3日間)、年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇、慶弔休暇、ステップ休暇(入社3年毎に10万円の報奨金と連続5日間の休暇取得によりリフレッシュを支援※職級条件あり)
※ 年間休日 120日以上

【デジタルマーケティング新規開拓営業】米国大手SEMカンパニー日本法人

福利厚生

■福利厚生
社会保険完備、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
誕生日プレゼント(社員、配偶者、15歳迄のご子息を対象に3000円分の図書券をプレゼント)
社内イベント(忘年会・新年会など)
社員旅行(希望者のみ)

■休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)

■休日休暇に関する補足事項
完全週休2日制 (土・日・祝日)
休暇:夏季休暇(7/1-9/30までの期間に3日間)、年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇、慶弔休暇、ステップ休暇(入社3年毎に10万円の報奨金と連続5日間の休暇取得によりリフレッシュを支援※職級条件あり)
※ 年間休日 120日以上

選考フロー

書類選考→1次面接(オンライン)→WEBテスト→最終面接(対面)

企業情報

ブルースクレイ・ジャパン株式会社

■事業内容

■売上高
2016年06月期実績 28億9,900万円
2015年06月期実績 27億1,300万円
2014年06月期実績 25億4,100万円

サマリー
ビッグデータの分析・活用を通じて、顧客のビジネス創造と経営改善を支援する、東証一部上場企業です。
主力製品・サービス

データサイエンティストという専門人材によるデータ解析/コンサルテーションや、
データ解析ロジックを組み込んだシステム実装を業務受託型で行う事業です。
AIをはじめとする先進技術や、統計科学・数理工学などのノウハウを、幅広い業種の企業・ビジネスへと適用しています。
【導入事例】キユーピー株式会社:画像解析で不良品を検知、エアロセンス株式会社:ドローンの空撮画像から自動車台数をカウント、など

企業がCRM(顧客管理システム)や、MA(自動マーケティング)を実施する場合に必要となる海外製システムや、
機械学習による予測システムのライセンス販売、ビッグデータ分析環境の構築を行う事業です。
ベンダーフリーの立場で、顧客ニーズに合わせた柔軟なシステム選定を行っています。

DMP市場のシェアNo.1を誇る「Rtoaster」、運用型広告最適化ツール「L2Mixer」など、
自社開発のレコメンドアルゴリズムや自然言語処理機能などを搭載した製品をSaaS形式で顧客へ提供している事業です。
収益モデル
システムの月額利用料や保守料といったストック型の売上と、プロジェクトの受注、コンサルティング料金、ライセンス売上、開発売上などのフロー型の売上で構成されています。
主要顧客
ヤフー株式会社、グーグル株式会社、SMBC日興証券株式会社、キヤノン株式会社、日本航空株式会社、など市場について
「ビックデータ解析」といえばブレインパッドと言われるほど、
データ分析業界の中では知名度が高く、数多くの実績を残している企業です。
2004年の設立後、わずか7年で東証マザーズ上場。2013年7月には東証一部に市場変更し、着実に業績を伸ばしています。
競合との差別点
【競合優位性】
1. データ活用のパイオニア
2004年の創業以来、ブレインパッドがデータ活用をお手伝いした企業は500社を超えます。
幅広い業界を対象として、豊富に積み上げられたナレッジを武器に、顧客企業の経営課題を解決に導きます。
2. 国内随一のデータサイエンティスト集団
ブレインパッドは、70名を超えるデータサイエンティスト集団を有しています。
技術的な専門分野、得意とする顧客業界、豊富な分析経験など、様々な強みを持つデータサイエンティストが
顧客ニーズに合わせてチームを組成し、最高レベルのアナリティクスサービスを提供することが可能です。
3. DMP領域No.1 プロダクトで培ったエンジニアリング力
高い分析力とノウハウ、最先端のテクノロジーを用いて、システムやソフトウェアなどの“形”にできる。
高い技術と先進性は、デジタルマーケティング領域でのNo.1プロダクト「Rtoaster」を生み出したことでも証明されています。
4.トピックス一部

http://www.brainpad.co.jp/news/2016/10/19/3798

その他
【4/6(月)以降の選考方法に関する特記事項】
本日よりリモートワークとなりましたため今後の選考について以下オペレーションへと
変更となります。
■緊急連絡先
電話(03-6721-7702 )に出る事が出来なくなりますので、進捗画面からクラウドエージェント運営事務局宛てメッセージまたは担当までご連絡ください。
■面接日時変更対応
面接日時変更については、前日の19時まで受付可能としそれ以降はリスケとさせていただきます。
これまでは当日でも、お電話で時間変更依頼をいただいた場合は対応しておりましたが
電話が使えなくなり、メールですとリアルタイムに対応する事ができないと想定し
このように変更させていただきました。
■面接自動キャンセル
面接開始時刻から10分経過しても面接の場に参加いただけなかった場合は
自動的にキャンセル扱いとさせていただき、リスケといたします。
■最終面接時に取得していた「入社選考時申告書」について
これまで、最終面接の際に候補者に直接、「入社選考時申告書」を説明し内容を確認の上サインをいただいておりました。
今後は、オンライン面接の冒頭で説明し、弊社から候補者に直接メールで書面をお送りし返信いただく形で対応させていただきます。■株式公開
非上場

■URL
http://www.brainpad.co.jp/

■代表者氏名
代表取締役社長 CEO 関口 朋宏

■設立
2004年03月

■資本金
3億3,200万円

■従業員人数
501-1,000名

※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。

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