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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 320万円〜400万円(■入社時想定年収 320 万円-400 万円 ■月給 250,000円-250,000円 ■賃金制度 完全月給制 ■裁量労働制 固定残業代制 固定残業代制 基本給 210,000円-210,000円 固定残業代 40,000円-40,000円 固定残業時間 24.4時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り ■待遇条件・昇給賞与 月給250,000円-250,000円(※想定年収3,200,000円-4,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代(月24.4時間分、40,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します ◇交通費支給あり <年収例> 3,200,000円/入社1年目・22歳 3,400,000円/入社1年目・24歳 3,600,000円/入社2年目・26歳 <給与補足> ◇個人売上に対してインセンティブあり:年2回 ◇決算賞与あり:年1回 ◇昇給:年4回 ◇昇格:年4回 ) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | ■リモートワークに関する補足事項 リモートワーク原則不可 ライフワンズメディア株式会社東京本社 東京都目黒区青葉台3-10-9VORT青葉台7F(最寄駅:池尻大橋、神泉、中目黒) <アクセス> 東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩7分 京王井の頭線 神泉駅から徒歩13分 東急東横線中目黒駅から徒歩15分■喫煙環境 禁煙 |
| 職種 | 無形商材 法人向け |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 サービス |
| 雇用期間 | 無期 |
| 英語レベル | ビジネスレベル |
■配属部署
広告営業部
■仕事内容
<トップクラスの法人営業力が身に付く/新事業の企画・推進ができるチャンスが豊富>
■業務内容:
人材会社向けの求人広告ソリューション営業職として、事業の拡大に向けた活動を行います。
当社サービスである「リスジョブ」を用いた広告運用に関するコンサルティング及び提案活動を行います。
具体的な活動としては、電話でのアプローチ及びヒアリング、アポイントが取れた顧客への訪問またはWEB商談、ソリューション提案、サービス利用後のアフターフォローまで、顧客への全ての対応に携わることができます。
※飛び込み営業等は基本的にございません。
自社サービスの直販活動のみとなる為、代理店営業よりも提案の柔軟性・流動性が有り、営業が持つ裁量が非常に大きいのが特徴です。
更にもう一つ、直販ならではの特徴として、顧客フォローから自社サービス改善に繋げる為の事業企画部門との連携も営業発信で行うことができます。
成果を出せば経験年数や年齢などは一切関係なく、昇給昇格が望めるのもポイントです
■募集背景
事業拡大に伴う増員
業績好調につき、5-10名程度の急募を行っています。
■採用人数
6-9名
■採用人数に関する補足事項
2026年12月末までに7名採用予定
※未経験者・経験者問わず
■企業のアピールポイント
■同社の特徴:
当社は医療・福祉領域を中心とした、人材企業向け求人広告サービスを運営・販売しているニッチシェアトップの企業です。
介護領域における当社サービスの市場規模は約10億円程ですが、現時点で競合が少なく市場は当社で独占の状況です。
コロナ禍の影響も受けず、設立以来8期連続で事業成長を継続し、黒字経営を続けています。
■同社の面白み:
同社を含むライフワンズグループでは医療・介護領域を中心に多事業展開で世の中に価値提供をしていく構想であり、同社はその多事業展開の先駆けに分社化をした企業になります。
同社内でも新規事業を今後多数展開する予定であり、新たに分社化をし企業を起こすことも視野に入れております。
その為、事業責任者という枠組みだけでなく、グループ会社社長のポストなどチャンスが多数あるのも魅力です。
■ポジションのアピールポイント
■入社後のキャリアパス
チーフ → サブリーダー → リーダー → 課長代理 → 課長 → 次長 → 部長 → 本部長 → 役員
クォーターごとに昇給昇格のチャンスがあり、マンツーマンでのフィードバックももらえるため
スピード感をもって上を目指しやすい環境です。
成果を残せば1年目から昇給昇格が可能です。
今後、新規事業を多数展開することを予定。新たに分社化し起業することも視野に入れているため、事業責任者やグループ会社社長のポストなど大幅なキャリアアップのチャンスもある環境です。
■仕事を通じて得られるスキル
■必須要件
学歴不問/未経験可
既卒・第二新卒歓迎・英語力不問
■歓迎/尚可
■配属部署
広告営業部
■仕事内容
<トップクラスの法人営業力が身に付く/新事業の企画・推進ができるチャンスが豊富>
■業務内容:
人材会社向けの求人広告ソリューション営業職として、事業の拡大に向けた活動を行います。
当社サービスである「リスジョブ」を用いた広告運用に関するコンサルティング及び提案活動を行います。
具体的な活動としては、電話でのアプローチ及びヒアリング、アポイントが取れた顧客への訪問またはWEB商談、ソリューション提案、サービス利用後のアフターフォローまで、顧客への全ての対応に携わることができます。
※飛び込み営業等は基本的にございません。
自社サービスの直販活動のみとなる為、代理店営業よりも提案の柔軟性・流動性が有り、営業が持つ裁量が非常に大きいのが特徴です。
更にもう一つ、直販ならではの特徴として、顧客フォローから自社サービス改善に繋げる為の事業企画部門との連携も営業発信で行うことができます。
成果を出せば経験年数や年齢などは一切関係なく、昇給昇格が望めるのもポイントです
■募集背景
事業拡大に伴う増員
業績好調につき、5-10名程度の急募を行っています。
■採用人数
6-9名
■採用人数に関する補足事項
2026年12月末までに7名採用予定
※未経験者・経験者問わず
■企業名
ライフワンズメディア株式会社(カナ:ライフワンズメディアカブシキガイシャ)
■業種
人材ビジネス
■代表者氏名
中村 幸平
■株式公開
非上場
■設立年月
2017年03月
■資本金
20,000,000円
■従業員数
11-50名
■コーポレートサイトURL
https://lifeones-media.jp/
■本社所在地
〒 153-0042 東京都 目黒区青葉台3-10-9 VORT青葉台7F
■事業内容
サマリー
【求人広告事業 リスジョブ】
人材会社様向け集客支援サービス
主に以下の企業様を対象に、応募課金型の広告サービスを提供しております。 人材会社様向け集客支援サービスとしては、国内トップレベルの実績を誇ります。
医療介護福祉領域を中心とする専門職に特化した人材紹介・人材派遣会社様
医療介護福祉領域を中心とする全ての事業会社様
【求人広告事業 リスジョブバイト】
事業会社様向け集客支援サービス
以下の企業様を対象に、掲載課金型の広告サービスを提供しております。フルタイム・スポットなどあらゆるアルバイト・パート採用にご利用いただけます。
医療介護福祉領域を中心とする全ての事業会社様
【その他の事業】
企業成長支援サービス
その他の事業
以下の企業様を対象に、ご要望に応じて成長支援のサービスを提供しております。
資本参加による成長支援だけに留まらず、弊社での人材紹介業での経験を活かした人材紹介業の立ち上げサポート、営業戦略立案のアドバイス、営業効率化のコンサルティングも提供いたします。
シードステージ・アーリーステージにおける人材紹介会社様
■その他サイト
ライフワンズメディア株式会社
https://lifeones-media.jp/
■参考動画
■リモートワークに関する補足事項
リモートワーク原則不可
■勤務地住所
ライフワンズメディア株式会社東京本社
東京都目黒区青葉台3-10-9VORT青葉台7F(最寄駅:池尻大橋、神泉、中目黒)
<アクセス>
東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩7分
京王井の頭線 神泉駅から徒歩13分
東急東横線中目黒駅から徒歩15分
■喫煙環境
禁煙
■雇用形態
正社員
契約期間:期間の定め無し
■試用期間
有り (3ヶ月)
■試用期間に関する補足事項
※試用期間は3ヶ月で、条件に変更はありません。
■就業時間
09:00-18:00
■休憩時間
60分
■時間外労働
有り
月平均20時間程度
■入社時想定年収
320 万円-400 万円
■賃金制度
完全月給制
■月給
250,000円-250,000円
■裁量労働制 固定残業代制
固定残業代制
基本給
210,000円-210,000円
固定残業代
40,000円-40,000円
固定残業時間
24.4時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
■待遇条件・昇給賞与
月給250,000円-250,000円(※想定年収3,200,000円-4,000,000円)
※試用期間は3ヶ月で、条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代(月24.4時間分、40,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します
◇交通費支給あり
<年収例>
3,200,000円/入社1年目・22歳
3,400,000円/入社1年目・24歳
3,600,000円/入社2年目・26歳
<給与補足>
◇個人売上に対してインセンティブあり:年2回
◇決算賞与あり:年1回
◇昇給:年4回
◇昇格:年4回
■福利厚生
◇各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◇インセンティブ制度
◇社用携帯電話貸与(役職者・営業社員)
◇ノートPC貸与
◇誕生日プレゼント
◇毎月の社内懇親会(食事会) ※自由参加
◇ウォーターサーバー完備
◇定期健康診断
◇インフルエンザ予防接種
◇研修制度(新入社員研修、会社/商材研修、業界研究、OJT研修)
◇社内勉強会(プレゼンテーション、コミュニケーション、マネジメント、マーケティング、財務会計、法律、経営)
■休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日休暇に関する補足事項
完全週休2日制
◇年間休日120日以上
◇年末年始休暇
<未経験OK!>WEB系広告ソリューション営業 -あらゆるマーケットで活用できる最強の営業力を獲得- ※事業拡大に伴い急募!
書類選考→1次面接・適性検査→2次面接→最終面接・性格検査
※適性検査の案内は候補者ご本人のメールアドレスへ直接送付致します。
候補者様へのご案内をお願いいたします。
※1次-2次面接はWeb面接となります。
※最終面接は来社必須となります。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
■事業内容
■売上高
2026年02月期実績 548億円
2025年02月期実績 563億円
2024年02月期実績 537億円
サマリー
1997年3月14日設立。「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」の企業理念のもと、"Labor force solution company"をビジョンに掲げ、少子高齢化による労働力の減少と、先進諸国の中で大きく劣る生産性の低さを解消するべく、日本最大級の求人情報サービスと、看護師人材紹介サービス、DXを通じて、営業活動と業務効率化を支援するサービスを展開しています。
2004年5月に東証マザーズ上場、2013年12月には東証一部に上場。(現プライム市場)
主力製品・サービス
(1)人材サービス事業(Human work force solution)
当事業では、日本最大級のアルバイト・パートの求人情報サイト「バイトル」を始め、正社員・契約社員求人情報サイト「バイトルNEXT」、総合求人情報サイト「はたらこねっと」、専門職の求人サイト「バイトルPRO」、及び看護師を中心とした人材紹介サービス「ナースではたらこ」を展開しております。
(2)DX事業(Digital labor force solution)
ITツールに苦手意識がある方にもわかりやすく、すぐに使えて安価であるDXサービス『コボット』の他、
クライアントの要望に合わせてオーダーメイドで作成するDXサービスまで幅広く展開しております。
自社で企画・開発・営業・カスタマーサクセスまで行っております。■株式公開
プライム
■URL
https://www.dip-net.co.jp/
■代表者氏名
冨田 英揮
■設立
1997年03月
■資本金
1,085百万円
■従業員人数
1,000名以上
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。