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ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 680万円〜800万円(■試用期間 あり 3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更はなし) <給与> ・月給:310,000円-370,000円 ・想定年収:680万円-800万円 ・賞与実績:6.9ヵ月(過去5年間平均) <モデル年収> ・30歳:総合 687万円/エリア 647万円 ・35歳:総合 721万円/エリア 676万円 ・40歳:総合 806万円/エリア 752万円 ※残業代(20時間分)、資格手当、住宅手当、その他を含みます。 ※賞与は6.9ヵ月分(5年平均)となります。 ■賞与 あり 年2回(6月、12月) 賞与実績:6.9ヵ月(過去5年間平均) 賞与は入社1年目は最大6ヵ月支給。2年目以降は満額支給。 ■諸手当 ・通勤手当(全額支給) ・住宅手当(関東:独身4万円、既婚者5万5千円 、関西:2万5千円 、中四国:1万5千円/月) ・時間外手当(全額支給) ・家族手当(配偶者(扶養):5千円、子供(扶養):一人当たり7千5百円) ・技術手当(資格のレベルにより金額を支給) ■インセンティブ なし ) |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 勤務地詳細 | 【大阪】大阪府大阪市中央区備後町1-7-10 ・Osaka Metro 堺筋線「堺筋本町駅」徒歩3分 ・Osaka Metro 中央線「堺筋本町駅」徒歩3分なし |
| 職種 | 建築土木プランニング・測量・設計・積算 建築土木技術 |
| 勤務時間 | ■勤務時間 08:30-17:30(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有(平均残業時間20時間) |
| 雇用期間 | 無期 |
【必須条件】
(業務経験1年以上)
■業務内容
\これまでの積算経験を活かして、さらに専門性を高めるチャンス!/
「これまでの建築の経験を活かしたい」
「これまでの経験を次のキャリアにつなげたい」
「さらに専門性のある仕事を身につけたい」という方を歓迎します!
お任せするのは、建築一式工事における元請としての積算業務全般。
経験やスキルに応じて、できる業務から順番にお任せしていきますのでご安心ください
「数字を正確に扱う力」と「図面を読み取る力」を存分に発揮し、
会社の利益や工事の品質を支えてみませんか?
【 仕事内容】
建築一式工事に関する積算業務全般をお任せします。
元請として、設計図面や仕様書をもとに、
工事に必要となる材料・数量・工数などを算出し、工事費を見積もるお仕事です。
<具体的な仕事内容>
【 ポジションの魅力】
案件の受注に大きく関わる、やりがい十分のお仕事です!
「数字を正確に扱う力」と「図面を読み取る力」を活かしながら、
会社の利益や工事の品質を支えることができます。
【 入社後の流れ】
経験やスキルに応じて、できる業務からお任せします。
経験を重ねてスキルを磨き、将来的には積算部門の中心メンバーとして
活躍していただくことを期待しています
【 この仕事のやりがい】
積算は、工事を始める前の段階で「いくらで、どのような工事を行うのか」を決める重要なポジションです。
積算金額は会社の利益や工事の進め方にも関わるため、正確な判断と専門的な知識が求められます。
自分が作成した見積りが受注につながり、実際に建物が完成したときには大きな達成感を得られます!
経験を積むほど図面や数字から工事全体をイメージできるようになり、専門性を高めていける仕事です
【応募者の皆様へ】
積算は、建物をつくるために欠かすことのできない大事な仕事です。
積算で経験を積むことで、図面を見ただけで工事の内容や必要な材料をイメージできるようになり、
専門性の高い人材へと成長することができます。
「これまでの建築の経験を活かしたい」
「これまでの経験を次のキャリアにつなげたい」
「専門性のある仕事を身につけたい」
という想いをお持ちの方からのご応募を、心よりお待ちしております!
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください
一緒にお仕事ができることを楽しみにしています!
■仕事内容(変更の範囲)
仕事内容の変更の範囲:当社業務全般■必須条件
【必須条件】
■歓迎条件
以下の経験や資格をお持ちの方は大歓迎です!
■給与待遇
■試用期間
あり
3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更はなし)
<給与>
<モデル年収>
※残業代(20時間分)、資格手当、住宅手当、その他を含みます。
※賞与は6.9ヵ月分(5年平均)となります。
■賞与
あり
年2回(6月、12月)
賞与実績:6.9ヵ月(過去5年間平均)
賞与は入社1年目は最大6ヵ月支給。2年目以降は満額支給。
■諸手当
■インセンティブ
なし
■勤務地詳細
【大阪】大阪府大阪市中央区備後町1-7-10
■勤務時間
■勤務時間
08:30-17:30(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有(平均残業時間20時間)
■福利厚生
■福利厚生
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
<保険>
<退職金制度>
退職一時金、確定給付企業年金(DB)、確定拠出年金(DC)
<資格取得支援>
<その他福利厚生>
<定年>
■受動喫煙対策
禁煙,喫煙室あり
屋内全面禁煙
■休日
土日休み
<休日>
年間126日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始3日
<有給休暇>
入社直後に10日付与(最高付与日数40日)
※うち5日間は有給奨励日
<その他休暇>
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
■選考フロー
面接2回+SPI検査(筆記、適性検査)
※一次面接のみWEB面接も可
※面接対応は平日のみ(19時開始まで対応可)
■雇用形態
正社員
【大阪】積算|元請で案件受注を支える重要ポジション|専門性の高い人材へ成長できる環境でお仕事しませんか?
■福利厚生
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
<保険>
<退職金制度>
退職一時金、確定給付企業年金(DB)、確定拠出年金(DC)
<資格取得支援>
<その他福利厚生>
<定年>
定年:60歳/再雇用:65歳迄
■受動喫煙対策
禁煙,喫煙室あり
屋内全面禁煙
■休日
土日休み
<休日>
年間126日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始3日
<有給休暇>
入社直後に10日付与(最高付与日数40日)
※うち5日間は有給奨励日
<その他休暇>
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
■事業内容
■株式公開
未上場
■会社概要
当社は1920年(大正9年)の創業以来「顧客第一主義」の経営理念のもと、「信頼に誠意と技術で応える藤木工務店」を経営方針として、様々な用途の建築を手がけ、緩やかな成長を目標に定め、堅実経営を目指しています。
■会社設立日
1936年12月
■従業員数
381
■資本金
47億9400万円
■本社所在地
本社所在地
大阪府大阪市中央区備後町1-7-10
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。