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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 420万円〜600万円（■試用期間 あり ■試用期間：3ヶ月（補足事項なし） ■予定年収：420万円－600万円 ■月収：254,000円－363,000円 ■賃金形態：月給制 ■月額（基本給）：254,000円－363,000円 ■昇給：年1回（4月）※過去実績平均昇給率2.5％ ■残業手当：有 ※上記予定年収はあくまでも目安であり、これまでのご経験・年齢・スキル、保有資格等を考慮の上で最終決定します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 ■賞与 あり ■賞与：年3回（7月・10月・12月）※過去実績年間合計4.5ヶ月分 ■諸手当 ・通勤手当：上限月24,500円 ・家族手当：上限月10,000円 ・住宅手当：月上限10,000円まで ・家賃手当：月上限25,000円まで （家賃手当については通勤手当と併せて上限25,000円設定） ） |
| 勤務地 | 徳島県 |
| 勤務地詳細 | ■本社 住所：徳島県徳島市川内町鈴江西38-2 勤務地最寄駅：JR牟岐線／徳島駅 ■転勤：無（転勤はございません） ■在宅勤務・リモートワーク：相談可 ■勤務地（変更の範囲） 変更の範囲：会社の定める事業所なし |
| 職種 | コンサルタント・リサーチャー・士業 専門職・コンサル |
| 勤務時間 | ■勤務時間 ■標準的な勤務時間帯：9:00－17:30 ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有 ■フレックスタイム制 コアタイム：9:00－17:00 フレキシブルタイム：8:30－9:00、17:00－17:30 ■時短勤務：相談可 |
| 雇用期間 | 無期 |
（業務経験1年以上）
年間休日125日以上の徹底やフレックスタイム
時短勤務制度／リモート勤務相談可
ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能
建設コンサルタント職の増員募集
65歳までは原則給与体系変わらず
＼これまで培ってきた経験を活かし、さらなるスキルアップを目指しませんか？／
これまでの経験を活かしながらご活躍いただけます。っていただきます。実務を通してさらに専門性を高め、より責任あるポジションへキャリアを広げていける環境です。
■業務内容
主に官公庁から受託した公共事業に関する道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■働き続けやすい環境
◎年間休日125日以上の徹底
月平均残業は30h、閑散期は0－10h程度。
外部委託を活用しつつ業務量を調整しています。
※所定労働時間は7.5時間／日であり、それ以上の勤務分が残業扱いとなります。
◎フレックスタイムや短時間勤務制度の導入など、
有給も0.5時間から取得可能、社員のライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。
リモート勤務もご相談可能です。
◎2015年に定年制度を改定し、ベテラン社員は60歳以上になっても原則嘱託社員として継続雇用（
65歳までは原則給与体系は変わらず、年齢に合わせた働き方が可能）しており腰を据えて働き続けられる会社です。
※70歳などの再雇用実績あり
■アットホームな社風
新卒者、中途入社者の定着率高く、毎年数名程度の採用、3年以内の新卒離職はありません。
役職や先輩、後輩などの垣根無く、担当社員が一丸となり業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、若手社員も熱心に働いております。
当社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、若手主体の活動も積極的に行われています。
■スキルアップ支援
◎豊富な経験者者歓迎
◎年間休日120日以上
◎退職金制度あり
■仕事内容（変更の範囲）
変更の範囲：会社の定める業務
■業務内容
年間休日125日以上の徹底やフレックスタイム
時短勤務制度／リモート勤務相談可
ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能
建設コンサルタント職の増員募集
＼これまで培ってきた経験を活かし、さらなるスキルアップを目指しませんか？／
これまでの経験を活かしながらご活躍いただけます。っていただきます。実務を通してさらに専門性を高め、より責任あるポジションへキャリアを広げていける環境です。
■業務内容
主に官公庁から受託した公共事業に関する道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■働き続けやすい環境
◎年間休日125日以上の徹底
月平均残業は30h、閑散期は0－10h程度。
外部委託を活用しつつ業務量を調整しています。
※所定労働時間は7.5時間／日であり、それ以上の勤務分が残業扱いとなります。
◎フレックスタイムや短時間勤務制度の導入など、
有給も0.5時間から取得可能、社員のライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。
リモート勤務もご相談可能です。
◎2015年に定年制度を改定し、ベテラン社員は60歳以上になっても原則嘱託社員として継続雇用（
※70歳などの再雇用実績あり
■アットホームな社風
新卒者、中途入社者の定着率高く、毎年数名程度の採用、3年以内の新卒離職はありません。
役職や先輩、後輩などの垣根無く、担当社員が一丸となり業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、若手社員も熱心に働いております。
当社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、若手主体の活動も積極的に行われています。
■スキルアップ支援
◎豊富な経験者者歓迎
◎年間休日120日以上
◎退職金制度あり
■仕事内容（変更の範囲）
変更の範囲：会社の定める業務■必須条件
■給与待遇
■試用期間
あり
■試用期間：3ヶ月（補足事項なし）
■予定年収：420万円－600万円
■月収：254,000円－363,000円
■賃金形態：月給制
■月額（基本給）：254,000円－363,000円
■昇給：年1回（4月）※過去実績平均昇給率2.5％
■残業手当：有
※上記予定年収はあくまでも目安であり、これまでのご経験・年齢・スキル、保有資格等を考慮の上で最終決定します。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
■賞与
あり
■賞与：年3回（7月・10月・12月）※過去実績年間合計4.5ヶ月分
■諸手当
（家賃手当については通勤手当と併せて上限25,000円設定）
■勤務地詳細
■本社
住所：徳島県徳島市川内町鈴江西38-2
勤務地最寄駅：JR牟岐線／徳島駅
■転勤：無（転勤はございません）
■在宅勤務・リモートワーク：相談可
■勤務地（変更の範囲）
変更の範囲：会社の定める事業所なし
■勤務時間
■標準的な勤務時間帯：9:00－17:30
■休憩時間：60分
■時間外労働有無：有
■フレックスタイム制
コアタイム：9:00－17:00
フレキシブルタイム：8:30－9:00、17:00－17:30
■時短勤務：相談可
■福利厚生
■福利厚生
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
■社会保険：各種社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■その他
＊年齢に応じた働き方についても相談可能です。
＊再雇用制度・実績共にあり
【資格取得支援・手当支給あり】
資格取得支援や通学支援、自主研究奨励など社員のキャリア形成の支援に積極的に取り組んでいます。
■受動喫煙対策
禁煙
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
■休日
土日休み
■年間休日：125日
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日－20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
【休日内訳】
■選考フロー
書類選考
↓
WEB面談（課長・役員）・適性検査
↓
最終面接(社長・役員)
↓
内定
※場合によって面接1－2回
※適性検査は性格診断です
※最短2週間で内定
■雇用形態
正社員
【徳島市／転勤無】建設コンサルタント＜経験者募集★地質調査技士など＞リモート可◆年休125日◆アットホームな社風◎
■福利厚生
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
■社会保険：各種社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■その他
＊年齢に応じた働き方についても相談可能です。
＊再雇用制度・実績共にあり
【資格取得支援・手当支給あり】
資格取得支援や通学支援、自主研究奨励など社員のキャリア形成の支援に積極的に取り組んでいます。
■受動喫煙対策
禁煙
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
■休日
土日休み
■年間休日：125日
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日－20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
【休日内訳】
■事業内容
■株式公開
未上場
■会社概要
ニタコンサルタント株式会社は、1954年の創業以来、70年以上にわたり地域とともに歩んできた総合コンサルタントです。地質調査業を礎に、現在では建設・防災・環境・情報など幅広い分野で技術サービスを提供し、地域の安全安心と豊かな社会づくりを支えています。
当社は、「ふるさとに在り、ふるさとの未来を想う」という社是のもと、時代とともに変化する社会のニーズに応えながら事業領域を広げてきました。現在は、①社会基盤、②地域計画、③情報・映像、④測量・計測、⑤地質調査、⑥環境調査の6分野を柱として、多様な技術サービスを展開しています。河川・道路・港湾などの社会基盤整備をはじめ、防災計画やまちづくり、地質調査、測量、環境調査、空間情報解析、映像制作など、地域のさまざまな課題に対応しています。
創業以来の強みである地質調査業務では、四国でも有数の実績とノウハウを有しており、官公庁からも多数の表彰を受けています。また、複数の専門分野を社内に有していることを活かし、それぞれの技術や知見を組み合わせた「総合力」を強みとしています。
さらに、ドローンや3Dレーザースキャナなどの先端機器を積極的に導入し、映像制作や人流・交通流シミュレーションなど、新たな分野にも挑戦しています。防災分野では、ため池氾濫解析ソフト「SIPOND」、内水・外水氾濫解析ソフト「AFREL-SR」、豪雨時リアルタイム冠水監視システム「みずくる」などの開発にも取り組んでおり、これらのソフトウェアは全国47都道府県、300を超える事業所で運用されています。
社員が長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています。年間休日125日以上、フレックスタイム制度や短時間勤務制度、資格取得・通学支援、自主研究奨励など、仕事と生活の両立や社員のキャリア形成を支援する制度を整えています。また、「公私ともに輝く」を目指し、①互いの存在を認め合う、②信頼し合う、③感謝するの3つを大切にした、自主性を尊重する社風が根付いています。
今後も、人と技術を育み、社員一人ひとりの技術や個性を活かしながら、地域の安全安心と豊かな社会づくりを支えていきます。
■会社設立日
1963年3月
■従業員数
151
■資本金
4,900万円
■本社所在地
本社所在地
徳島県徳島市川内町鈴江西38-2
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。