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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 500万円〜800万円（■試用期間 あり 3ヶ月：待遇変更なし 月額（基本給）：350,000円－550,000円 裁量残業手当/月：70,000円－96,000円（固定残業時間30時間0分/月） 〈昇給：あり〉 年1回 〈賞与：あり〉 年2回（8月/12月） ※上記はあくまで目安の金額です。経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ※時間外労働の残業手当は追加支給 ■賞与 あり 年2回（8月/12月）昨年度支給実績 計4か月分 ■諸手当 ・残業手当（裁量労働型固定残業手当：1日1.5時間分支給） ・通勤手当 ・資格手当 ） |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 勤務地詳細 | 本社 〒460-0011 住所：愛知県名古屋市中区大須4-14-51 ■勤務地（変更の範囲） 会社の定める事業所なし |
| 職種 | 福祉・介護施設運営 一般事務・営業事務・秘書・受付 専門サービス 事務・総務 |
| 勤務時間 | ■勤務時間 9:00－18:00 休憩時間：60分 |
| 雇用期間 | 無期 |
【必須条件】
（業務経験1年以上）
■業務内容
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＼求人の魅力5選！／
設計職の常識を覆す「超・ホワイト」な労働環境：
建設・設計業界では極めて珍しい完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は125日。残業も月平均30時間以下に抑えられており、「激務」から解放され、プライベートと仕事を高いレベルで両立できます。
業界内でも希少な「意匠・構造・設備」の自社一貫体制：
外注に頼らず、すべての設計・監理をひとつの会社で担うワンストップ体制が最大の強みです。社内に各部門のプロが揃っているため、疑問点や収まりの調整も非常にスムーズで、ストレスフリーに業務を進められます。
上限年収800万円！経験を正当に評価する給与水準：
これまでのご経験や資格（一級建築士など）を最大限に評価し、愛知県内の相場を上回る上限800万円の好待遇をご用意しています。
民間6割×官公庁4割。多彩な案件をチームで推進：
学校・文化交流施設・商業施設・工場など、幅広いジャンルの設計に携われます。5－6名のチーム体制で1つの建物を担当するため、一人に過度な負担が集中することはありません。
設立約70年。社内改革とDXを推進する風通しの良い社風：
歴史と実績に甘んじることなく、現在、本社事務所の全面改修やDX化など永続的な成長を続けています。役職に関係なく「これをやってみたい！」という提案が通りやすい、オープンでフラットな組織です。
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1957年設立、愛知県を中心に数多くの建築に携わってきた老舗建築設計事務所です。
学校・文化交流施設・商業施設・生産物流施設など多岐にわたる実績を持ち、
時代が求める本質を見極めた建築を創造し続けています。
意匠・構造・設備設計から現場監理までを自社一貫で担うワンストップ体制を強みとし、
70周年に向け社内制度改革やDX化など新たなステージへ挑戦しています。
【仕事内容】
学校や病院、老人ホーム、福祉センター、工場など、
官公庁や民間から依頼を受けた様々な建物の電気設備設計業務をお任せいたします。
これまでの設計スキルや資格を活かし、
意匠設計者や施主様と連携を取りながらプロジェクトを推進していただくポジションです。
■ 業務詳細
※教育施設が3－4割を占めるほか、工場、商業施設、病院、福祉施設など幅広いジャンルを手掛けます。
■ 当社の強み・働く環境
設備設計や構造設計、現場監理をひとつの会社で担う、業界内でも珍しい組織体制です。
自社内で密に連携が取れるため、スムーズかつ裁量を持って業務を進められます。
上限30万円までの資格取得支援制度を用意し、スキルアップをバックアップしています。
【求職者の方へメッセージ】
伝統と革新を融合させ、数多くの建築を手掛けてきた70年の歴史を持つ老舗企業です。
意匠・構造・設備・監理がひとつ屋根の下に揃う環境だからこそ、
電気設備設計としての視野を広げ、大きな裁量を持って活躍していただけます。
これまでの経験とスキルを存分に発揮したい方からのご応募を心よりお待ちしております！
■仕事内容（変更の範囲）
会社の定める業務■必須条件
【必須条件】
■歓迎条件
【資格】
【求める人物像】
【尚可】
■給与待遇
■試用期間
あり
3ヶ月：待遇変更なし
月額（基本給）：350,000円－550,000円
裁量残業手当/月：70,000円－96,000円（固定残業時間30時間0分/月）
〈昇給：あり〉
年1回
〈賞与：あり〉
年2回（8月/12月）
※上記はあくまで目安の金額です。経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※時間外労働の残業手当は追加支給
■賞与
あり
年2回（8月/12月）昨年度支給実績 計4か月分
■諸手当
■勤務地詳細
本社
〒460-0011
住所：愛知県名古屋市中区大須4-14-51
■勤務地（変更の範囲）
会社の定める事業所なし
■勤務時間
■勤務時間
9:00－18:00
休憩時間：60分
■福利厚生
■福利厚生
〈定年制：65歳〉
■受動喫煙対策
禁煙
屋内全面禁煙
■休日
土日休み
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間休日日数125日
■休暇
※顧客対応等で土日に出勤する場合は休日勤務手当を支給します
■選考フロー
書類選考→面接1回→内定
■雇用形態
正社員
【名古屋/電気設備設計】年休125日（完全土日祝休）＆残業少なめ！ワンストップ体制の老舗企業で学校・病院などの多彩な案件に裁量を持って挑む
■福利厚生
〈定年制：65歳〉
■受動喫煙対策
禁煙
屋内全面禁煙
■休日
土日休み
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間休日日数125日
■休暇
※顧客対応等で土日に出勤する場合は休日勤務手当を支給します
■事業内容
■株式公開
未上場
■会社概要
□事業内容：建築設計・監理業務、都市計画・都市再開発に関するコンサルタント業務、プロジェクトマネジメントに関する業務、インテリアデザイン業務、ランドスケープデザイン業務、耐震診断・耐震補強設計業務、リニューアル・リノベーション等ソリューション業務
□特徴：日本全国に設計実績を持つ総合設計事務所であり、各用途の建物の実績を有している中でも教育施設、商業施設、生産施設、業務施設、福祉施設については多くの実績を有しています。
□青島設計は自由な社風と心地よいチームの関係性を築くことで、オープンマインドなコミュニケーションの中で優れた設計を生み出せるよう心掛けています。
□設立70周年を迎えるに当たり、現在、本社事務所の全面改修を実施しており、スタッフには間もなく最適な職場環境を提供できるよう進めています。
■会社設立日
1957/11/1
■従業員数
67
■資本金
￥33,000,000-
■本社所在地
本社所在地
愛知県名古屋市中区大須4丁目14番５１号
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。