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雇用形態	正社員
給与	600万円〜1500万円（・想定年収：600万円－1,500万円 ・賃金形態：月給制 ・月額基本給：300,000円－900,000円 ・固定時間外手当：69,440円－128,440円 ・賞与：年1回（6月） ・所定時間外労働：有（時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定時間外手当を支給、30時間を超えた時間外労働については別途時間外手当を支給） ※管理監督者に該当する場合は、固定時間外手当の支給対象外 ・雇用形態：正社員（期間の定め：無） ・試用期間：有（6ヶ月）※期間中、労働条件の変更なし ・社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 ・給与更改：年1回（7月） ・通勤手当：会社規定に基づき支給　など ）
勤務地	東京都
勤務地詳細	東京本社
職種	データサイエンティスト スペシャリスト職 マーケティング本部　マーケティングユニット 企画・マーケ
業種	クレジット・信販 金融・保険
勤務時間	■勤務時間 ・所定労働時間：7時間30分（休憩60分） ・フレックスタイム制：有（コアタイムなし）

業務内容

当社のキャッシュレス戦略の推進に向けて、AIエンジニアの観点からご活躍いただきます。
当社のビジネスにおける不正検知・与信審査といった守りの領域から、パーソナライズドマーケティング等の攻めの領域、さらには業務効率化・削減系の案件まで、生成AIを中心に活用して社内各部署の課題の解決に向けて伴走いただきます。

【職務詳細】

■業務部門と連携したAIエージェント/RAG等の技術を用いたアプリケーション開発

• 各部署のナレッジに特化したRAGアプリの設計・開発
• 社内の業務フローに即したAIエージェントの設計・開発
• 開発高速化を目的とした生成AIアプリケーションのテンプレート化

■生成AIアプリケーションのモニタリングによる継続的な評価・精度改善

• AIガバナンス対応のためのガードレール設計・構築
• 継続的改善に向けたモニタリングの仕組み構築
• フィードバックに基づいた改善の実施

■アプリケーション安定提供のための適切なAIサービスの技術選定、基盤強化の企画

• AWSを中心とした利用サービスの選定
• マルチクラウドを見据えたAI活用環境の企画

【本ポジションの魅力】

• 国内有数の決済データ：クレジットカード決済を中心に、会員属性・利用傾向・チャネルデータなど、多様で高粒度なデータを分析対象とします。実データに基づいた実践的な分析が可能です。
• ビジネスに直結：マーケティングやレコメンドなどの攻め領域、不正検知や与信審査などの守り領域など、様々なビジネスに直結する課題に取り組めます。ビジネスの上流－下流まで、一気通貫で取り組むことができます。
• 幅広い技術：予測AI/生成AI関わらず、ビジネス課題を解決するために様々な技術を扱っています。特有の技術にとらわれることなく、日々新しい技術を取り入れ、業務活用することができます。正規雇用採用者のキャリア採用比率は以下の通りです。

2023年度　70％
2024年度　52％
2025年度　55%
最終更新日：2026年6月30日

求人詳細

■仕事内容
当社のキャッシュレス戦略の推進に向けて、AIエンジニアの観点からご活躍いただきます。
当社のビジネスにおける不正検知・与信審査といった守りの領域から、パーソナライズドマーケティング等の攻めの領域、さらには業務効率化・削減系の案件まで、生成AIを中心に活用して社内各部署の課題の解決に向けて伴走いただきます。

【職務詳細】

■業務部門と連携したAIエージェント/RAG等の技術を用いたアプリケーション開発

• 各部署のナレッジに特化したRAGアプリの設計・開発
• 社内の業務フローに即したAIエージェントの設計・開発
• 開発高速化を目的とした生成AIアプリケーションのテンプレート化

■生成AIアプリケーションのモニタリングによる継続的な評価・精度改善

• AIガバナンス対応のためのガードレール設計・構築
• 継続的改善に向けたモニタリングの仕組み構築
• フィードバックに基づいた改善の実施

■アプリケーション安定提供のための適切なAIサービスの技術選定、基盤強化の企画

• AWSを中心とした利用サービスの選定
• マルチクラウドを見据えたAI活用環境の企画

【本ポジションの魅力】

• 国内有数の決済データ：クレジットカード決済を中心に、会員属性・利用傾向・チャネルデータなど、多様で高粒度なデータを分析対象とします。実データに基づいた実践的な分析が可能です。
• ビジネスに直結：マーケティングやレコメンドなどの攻め領域、不正検知や与信審査などの守り領域など、様々なビジネスに直結する課題に取り組めます。ビジネスの上流－下流まで、一気通貫で取り組むことができます。
• 幅広い技術：予測AI/生成AI関わらず、ビジネス課題を解決するために様々な技術を扱っています。特有の技術にとらわれることなく、日々新しい技術を取り入れ、業務活用することができます。

■キャリア採用比率
正規雇用採用者のキャリア採用比率は以下の通りです。
2023年度　70％
2024年度　52％
2025年度　55%
最終更新日：2026年6月30日

■必須スキル

【必須（MUST）】

• AIプロジェクトにおけるチーム開発のリード経験
• 生成AI/RAG/AIエージェントを用いたプロトタイプアプリケーションの開発経験
• LLMや生成AIを活用したPoC・業務効率化の経験
• クラウドサービス（AWS/Azure/GCP）の構築経験（3年以上）

【歓迎（WANT）】

• 自然言語処理技術を用いたLLMのモデル学習・開発経験（Ollama/Hugging Face/Transformers等）
• コンテナ技術（Docker/Podman等）を活用した開発経験
• データ分析・AIツール(Dataiku/Databricks/DataRobot/Snowflake等)の活用経験
• 金融・決済ドメインの知識、または厳格なセキュリティ要件下での開発経験

■給与情報

• 想定年収：600万円－1,500万円
• 賃金形態：月給制
• 月額基本給：300,000円－900,000円
• 固定時間外手当：69,440円－128,440円
• 賞与：年1回（6月）
• 所定時間外労働：有（時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定時間外手当を支給、30時間を超えた時間外労働については別途時間外手当を支給）

※管理監督者に該当する場合は、固定時間外手当の支給対象外

■待遇/福利厚生

• 雇用形態：正社員（期間の定め：無）
• 試用期間：有（6ヶ月）※期間中、労働条件の変更なし
• 社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
• 給与更改：年1回（7月）
• 通勤手当：会社規定に基づき支給　など

■勤務地
東京本社

■カテゴリー
マーケティング本部

■職種
スペシャリスト職

■配属部署
マーケティング本部　マーケティングユニット

■休日/休暇

• （原則）週休2日制（土・日）
• 祝日
• 年末年始（12月30日－1月3日）
• 有給休暇
• 初年度、最高14日（入社日に応じて変動）
• 次年度以降、20日
• 特別休暇（慶弔休暇・子の看護等休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇など）

■勤務時間

• 所定労働時間：7時間30分（休憩60分）
• フレックスタイム制：有（コアタイムなし）

■求人に関するインタビュー記事
三井住友カード Tech Blog
“使われるAI”で業務を変革する――金融×データの最前線で価値を創出するAIエンジニアの挑戦
前職SIerでの経験を活かし、AIで全社変革。データサイエンティストが描くAI組織の理想像

【マーケティングユニット】AIエンジニア

選考フロー

書類選考→面接（2回）→内定

※内定後－入社前に在籍確認のため以下書類をご提出頂きます。
①最終学歴にあたる出身校の卒業証明書（原本）
②直近お勤め先の在籍証明書（原本）
③源泉徴収票（原本）又は直近一カ月の給与明細写し

企業情報

三井住友カード株式会社

■事業内容
私たちは、カード、信販、トランザクションの3つのビジネスを柱に、総合的な決済ソリューションを提供しています。

SMBCグループ各社とも連携しながら、全国に広がる営業拠点を活用し、事業・エンティティの枠を超えて強力に営業活動を展開。お客さまの決済にまつわるさまざまな課題に、スピーディかつワンストップで対応します。

■URL
https://www.smbc-card.com/index.jsp

■本社所在地
江東区豊洲二丁目2番31号 SMBC豊洲ビル

■代表者氏名
大西 幸彦

■設立
1967年12月26日

■資本金
340億3千円（2023年3月末日現在）

■従業員人数
2,752名（2023年3月末日現在）

※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。

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