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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 1000万円〜1600万円（・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・社用デバイスとして最新のPC（Windows/Mac）、携帯電話（iPhone）を貸与 ・通勤手当 ・家賃補助（上限7万円/月、支給条件あり） ・紹介手当 ・昼食手当（9千円/月）、リモート手当（3千円/月）※又は、同等以上のポイント制福利厚生サービスを入社時に選択。 その他、カンファレンス参加費等の補助、書籍購入補助、などを制度の手当として準備しています。 ） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | ・フルフレックスタイム制(1日7.5 時間)を導入し、リモートワークも可能となっています。 ・配属先やプロジェクト状況にもよるものの、リモートワーク中心の勤務体系で首都圏以外から勤務している方もいます。 ※柔軟な働き方をさらにサポートするために、様々なオンラインツールを活用しています。勤怠報告、休暇申請、経費精算などの事務手続きもオンラインで完結することが可能です。〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル7－9階 (リモート可) ・東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」より徒歩5分 ・JR「新日本橋駅」より徒歩3分 ・JR「神田駅」より徒歩6分 |
| 職種 | インフラエンジニア（クラウド） インフラエンジニア（設計・構築） TDD ITエンジニア |
| 業種 | インターネット関連 IT通信インターネット |
■勤務地
〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル7－9階 (リモート可)
■待遇・福利厚生
その他、カンファレンス参加費等の補助、書籍購入補助、などを制度の手当として準備しています。
■フルフレックス制/リモートワーク
※柔軟な働き方をさらにサポートするために、様々なオンラインツールを活用しています。勤怠報告、休暇申請、経費精算などの事務手続きもオンラインで完結することが可能です。
■概要
【JDDとインフラチームについて】
Japan Digital Design 株式会社（JDD）は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の戦略子会社として、MUFGに対してDX推進を目的としたソリューションを提案・開発・提供することを主な事業としています。技術選定や開発方針はJDDが主導しており、金融機関の要件にクラウドネイティブなアプローチで応えることを大切にしています。
インフラチームは10名強の体制で、MUFG向けソリューションのクラウドインフラ設計・構築・運用を担っています。これまでは各プロジェクトに高い自由度を持たせ、スピードを重視する形でインフラを整備してきました。この方針はJDDの開発文化とよく合ってきた一方、プロジェクト数の増加にともない、チームとして共通の土台や仕組みを整えていくフェーズに入っています。
今回募集するシニアインフラエンジニアは、MUFG向けプロダクトのクラウドインフラ設計・構築・運用をプロジェクト単位でリードしながら、インフラチーム全体の仕組みや標準の整備にも貢献いただくポジションです。
【インフラチームが目指す方向性】
中長期の見通しとして、インフラチームには2つの変化への対応が求められると考えています。
本番稼働するプロダクトの増加にともなう運用体制の強化MUFGへのソリューション提供が拡大するにつれ、セキュリティ・ガバナンス・可用性への要件も徐々に高まっていくことが見込まれます。各プロジェクトが個別対応するのではなく、インフラチームとしての共通の水準と仕組みを整えておくことが、今後の品質と効率につながります。
AI活用を伴う開発の多様化への備え足元では、生成AIを活用した業務支援システムの開発や小規模なPoCが複数のプロジェクトで並行して進んでいます。こうした開発が今後さらに広がるなかで安全かつ柔軟に対応できる環境を整えておくことが重要であり、さらに先ではAIエージェントの実行環境やガードレールの整備も重要なテーマになると見ています。
こうした変化を踏まえてインフラチームが目指しているのは、プロジェクト横断で活用できる共通基盤を少しずつ整えていくことです。完成した仕組みの中で動くよりも、現メンバーとともに仕組みをつくることに面白さを感じる方にとって、やりがいを感じていただきやすいフェーズです。
【具体的な業務】
■プロジェクト担当として
■チーム横断・改善活動として（並行して）
【プロジェクト例】
【カルチャー】
※SIer・大手IT企業・クラウドサービス事業者・スタートアップなど、様々な経歴を持つメンバーが集まっています。これまでの環境を問わず、裁量を持ってインフラに一気通貫で向き合いたい方に向いている環境です。
【技術スタック】
■クラウドインフラ・IaC
■ツール・生成AI
【求める経験・知識】
【歓迎する経験・知識】
【歓迎するマインドセット・パーソナリティ】
JDDバリューとして定める以下の価値観に共感し、実践いただける方を歓迎します。
「常に学び早く実践する」「オープンマインドである」「プロフェッショナルである」
特にこのポジションでは、新しい技術を自らキャッチアップして手を動かし、他ロールと協調しながら担当を超えた改善を進め、得た知見をチームに還元し続けようとする方を歓迎します。
【年収】
1,000万円－1,600万円 (応相談)
※実際の時間外労働時間が40時間を超えた場合は超過分を追加支給する
（例）年俸1,200万円
月給：1,000,000円/月（年俸を12分割した額）
固定残業代：243,400円/月を月給に含む
【備考】
管理監督者となる場合、就業時間は労働者の管理に委ねる
■雇用形態
■休日・休暇
完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等
(年間休日は120日以上となり、週5日勤務の場合、年次有給休暇は19日－21日となります)
※年次有給休暇は勤続年数により、入社初年度は入社月に応じて変動します。
シニアインフラエンジニア（クラウドインフラ）
■事業内容
■変更の範囲
業務：会社の定める業務
場所：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
■株主構成
株式会社三菱 UFJ フィナンシャル・グループ、株式会社三菱総合研究所、三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社
■本社所在地
東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル
■代表者氏名
代表取締役CEO 野 裕樹
■設立
2017年10月2日
■資本金
36億円
■従業員人数
100人
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。