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※この求人はギークニアによる求人紹介案件です。応募情報はギークニアに送信されます。
ご推薦可能な場合、面談後に推薦をさせて頂きます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 500万円〜700万円（年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ■給与形態 月給制 ■想定年収 500万円-700万円（スキル次第で応相談） ※月給は年収を14分割 ・賞与：年2回（各月給1ヶ月分） ・昇給：年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり） ） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F |
| 職種 | 人材コーディネーター・人材コン・キャリコン・人材系営業 PM・プロジェクトマネージャー 【INTPro】人材コーディネーター（フリーランス人材のキャリア支援／DX・IT領域） 【INTPro】人材コーディネーター（フリーランス人材のキャリア支援／DX・IT領域） ITエンジニア |
| 業種 | 専門コンサルタント コンサルティング |
| 勤務時間 | ■勤務時間 10：00－19：00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）※原則フル出社 |
■業務概要
こんな思いを持つ方と、一緒に働きたいと考えています！
DX・IT領域の第一線で働くフリーランス人材と、大手企業のDXプロジェクトをつなぐ仕事です。
担当するのは、コンサルタント、PM/PMO、ITエンジニアなど、高い専門性を持つプロフェッショナルの方々です。面談で経験やスキル、これからのキャリアの希望を聞き取ったうえで案件の要件とすり合わせ、単価や開始時期の交渉までまとめ上げます。参画中もフォローを続け、案件が終わる前には次の参画先を紹介します。
一度担当した方とは、参画する案件が変わっても関係が続きます。決定で一区切りとなる転職支援とは違い、その人のキャリアにずっと伴走する仕事です。「次もこの人に任せたい」と思ってもらえる関係を長く積み重ねていくことを、私たちは何より大切にしています。
当社には約57,000名のプロフェッショナル人材が登録しており、案件は大手企業を中心としたDXプロジェクトです。フリーランス市場は売り手優位で、人材の方々は多くの選択肢を持っています。だからこそ私たちは、案件の紹介だけでなく、日頃の情報提供や相談への対応を通じて信頼を重ねることを大事にしています。決して簡単な仕事ではありませんが、その分、成果は決定件数や売上として数字に表れ、評価と処遇に反映されます。この仕事を通じて磨かれる提案力と調整力は、ご自身の市場価値にもつながります。
■業務詳細
サービスサイト経由で新規登録されたフリーランス人材を担当いただくケースもあり、出会いの機会は豊富にあります。
そこから先は、ご自身の関わり方次第です。日々のコミュニケーションやフォローを通じて「次もまたあなたに相談したい」と思ってもらえる関係を築ければ、継続的な案件紹介や支援につながり、成果が積み上がっていきます。
パートナー企業との関係も同じです。訪問や情報交換を重ねて信頼を築くほど、継続的に相談や人材紹介が集まる状態をつくれます。自分で開拓した関係性が、そのまま成果の土台になる手応えを感じられるポジションです。
【具体的な業務内容】
① 人材の登録対応・ヒアリング
登録面談を通じてスキル・経験・志向性を把握し、希望条件やキャリアの方向性を整理します。
② 案件選定・提案
ヒアリング内容を踏まえて案件選定を行い、適したプロジェクトを提案します。アカウントセールスと連携しながら推薦・調整を進めます。
③ 条件調整・参画決定
単価や開始時期などの条件をすり合わせ、参画決定までをサポートします。
④ 稼働後フォロー
参画後も定期的に状況を確認し、課題や今後の希望をヒアリングします。
⑤ 次回案件への支援（循環）
現行プロジェクトの終了前から次回案件に向けた相談・提案を行い、継続的に参画機会をつくっていきます。このサイクルを長期的に回しながら、担当コーディネーターとして支援を続けます。
⑥ パートナー企業との関係構築
パートナー企業からの人材紹介も重要なため、並行してパートナー開拓や情報交換を行い、継続的に相談・紹介が生まれる関係性を構築します。
■募集背景
INTLOOP Professionals株式会社（略称：INT Pro）は、2026年8月17日、東証グロース上場・INTLOOP株式会社の中長期経営計画「VISION2030」に基づき、人材サービス事業を分社化して設立された会社です。
人材サービスに専門特化した独立採算体制へ移行し、DX・AI領域を中心に事業を拡大しています。今回の募集は、事業成長に伴う体制強化の一環です。
フリーランス人材やパートナー企業との関係性を深めながら、継続的な支援につなげていける方とともに、これからの成長をさらに加速させていきたいと考えています。一人ひとりの挑戦や積み重ねが、組織の成長に直結するフェーズです。ぜひ私たちと一緒に、事業を盛り上げていただける方をお迎えしたいと思っています。
■会社の特色／サービス詳細・特徴
INTLOOPは、戦略立案から実行支援までを一貫して手がける総合コンサルティングファームであり、同時に国内最大規模のプロフェッショナル人材データベースを保有しています。コンサルティング会社と人材会社の双方の強みを併せ持つ、業界内でも稀有なポジションを築いています。
当社はそのグループアセットをフル活用し、アカウントセールスとプロフェッショナル人材プラットフォーム事業を担う会社として、社員とフリーランスのハイブリッド体制で顧客の課題解決にあたっています。
■ポイント／この仕事ならではの魅力
信頼関係を武器に成果を出す営業スタイルを磨けます。
大手企業のDX推進プロジェクトを通じて、業界知見を実務で習得できます。
自ら関係を築いた人材がプロジェクトで活躍し、企業の変革が前に進む瞬間に立ち会えます。
年次ではなく実績を重視。早期に裁量や役割を広げられます。
■働く環境／カルチャー
20代－30代を中心とした、スピード感のある組織です。
年次や役職に関係なく意見を出し合い、良いアイデアはすぐに実行に移すカルチャーがあります。
普段は和気あいあいとした雰囲気ですが、目標に向かうときは本気。
評価は個人の目標達成率がベースです。ご自身の成果が明確に処遇へ反映される一方、案件を進める場面ではアカウントセールスや他部署との連携も多く、必要な情報や協力は得やすい環境です。
仕事を通じて本気で成長しながら、仲間と一緒に組織を盛り上げていきたい方にフィットする環境です。
■
■職種 / 募集ポジション
【INTPro】人材コーディネーター（フリーランス人材のキャリア支援／DX・IT領域）
■求人タイトル
【INTPro】人材コーディネーター（フリーランス人材のキャリア支援／DX・IT領域）
■雇用形態
正社員
■給与
年収 5,000,000 円 - 7,000,000円
■給与形態
月給制
■想定年収
500万円-700万円（スキル次第で応相談）
※月給は年収を14分割
■勤務地
東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F
■勤務時間
10：00－19：00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）※原則フル出社
■休日
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
■福利厚生
【福利厚生】
■加入保険
各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■仕事についての詳細
■業務概要
こんな思いを持つ方と、一緒に働きたいと考えています！
DX・IT領域の第一線で働くフリーランス人材と、大手企業のDXプロジェクトをつなぐ仕事です。
担当するのは、コンサルタント、PM/PMO、ITエンジニアなど、高い専門性を持つプロフェッショナルの方々です。面談で経験やスキル、これからのキャリアの希望を聞き取ったうえで案件の要件とすり合わせ、単価や開始時期の交渉までまとめ上げます。参画中もフォローを続け、案件が終わる前には次の参画先を紹介します。
一度担当した方とは、参画する案件が変わっても関係が続きます。決定で一区切りとなる転職支援とは違い、その人のキャリアにずっと伴走する仕事です。「次もこの人に任せたい」と思ってもらえる関係を長く積み重ねていくことを、私たちは何より大切にしています。
当社には約57,000名のプロフェッショナル人材が登録しており、案件は大手企業を中心としたDXプロジェクトです。フリーランス市場は売り手優位で、人材の方々は多くの選択肢を持っています。だからこそ私たちは、案件の紹介だけでなく、日頃の情報提供や相談への対応を通じて信頼を重ねることを大事にしています。決して簡単な仕事ではありませんが、その分、成果は決定件数や売上として数字に表れ、評価と処遇に反映されます。この仕事を通じて磨かれる提案力と調整力は、ご自身の市場価値にもつながります。
■業務詳細
サービスサイト経由で新規登録されたフリーランス人材を担当いただくケースもあり、出会いの機会は豊富にあります。
そこから先は、ご自身の関わり方次第です。日々のコミュニケーションやフォローを通じて「次もまたあなたに相談したい」と思ってもらえる関係を築ければ、継続的な案件紹介や支援につながり、成果が積み上がっていきます。
パートナー企業との関係も同じです。訪問や情報交換を重ねて信頼を築くほど、継続的に相談や人材紹介が集まる状態をつくれます。自分で開拓した関係性が、そのまま成果の土台になる手応えを感じられるポジションです。
【具体的な業務内容】
① 人材の登録対応・ヒアリング
登録面談を通じてスキル・経験・志向性を把握し、希望条件やキャリアの方向性を整理します。
② 案件選定・提案
ヒアリング内容を踏まえて案件選定を行い、適したプロジェクトを提案します。アカウントセールスと連携しながら推薦・調整を進めます。
③ 条件調整・参画決定
単価や開始時期などの条件をすり合わせ、参画決定までをサポートします。
④ 稼働後フォロー
参画後も定期的に状況を確認し、課題や今後の希望をヒアリングします。
⑤ 次回案件への支援（循環）
現行プロジェクトの終了前から次回案件に向けた相談・提案を行い、継続的に参画機会をつくっていきます。このサイクルを長期的に回しながら、担当コーディネーターとして支援を続けます。
⑥ パートナー企業との関係構築
パートナー企業からの人材紹介も重要なため、並行してパートナー開拓や情報交換を行い、継続的に相談・紹介が生まれる関係性を構築します。
■募集背景
INTLOOP Professionals株式会社（略称：INT Pro）は、2026年8月17日、東証グロース上場・INTLOOP株式会社の中長期経営計画「VISION2030」に基づき、人材サービス事業を分社化して設立された会社です。
人材サービスに専門特化した独立採算体制へ移行し、DX・AI領域を中心に事業を拡大しています。今回の募集は、事業成長に伴う体制強化の一環です。
フリーランス人材やパートナー企業との関係性を深めながら、継続的な支援につなげていける方とともに、これからの成長をさらに加速させていきたいと考えています。一人ひとりの挑戦や積み重ねが、組織の成長に直結するフェーズです。ぜひ私たちと一緒に、事業を盛り上げていただける方をお迎えしたいと思っています。
■会社の特色／サービス詳細・特徴
INTLOOPは、戦略立案から実行支援までを一貫して手がける総合コンサルティングファームであり、同時に国内最大規模のプロフェッショナル人材データベースを保有しています。コンサルティング会社と人材会社の双方の強みを併せ持つ、業界内でも稀有なポジションを築いています。
当社はそのグループアセットをフル活用し、アカウントセールスとプロフェッショナル人材プラットフォーム事業を担う会社として、社員とフリーランスのハイブリッド体制で顧客の課題解決にあたっています。
■ポイント／この仕事ならではの魅力
信頼関係を武器に成果を出す営業スタイルを磨けます。
大手企業のDX推進プロジェクトを通じて、業界知見を実務で習得できます。
自ら関係を築いた人材がプロジェクトで活躍し、企業の変革が前に進む瞬間に立ち会えます。
年次ではなく実績を重視。早期に裁量や役割を広げられます。
■働く環境／カルチャー
年次や役職に関係なく意見を出し合い、良いアイデアはすぐに実行に移すカルチャーがあります。
普段は和気あいあいとした雰囲気ですが、目標に向かうときは本気。
評価は個人の目標達成率がベースです。ご自身の成果が明確に処遇へ反映される一方、案件を進める場面ではアカウントセールスや他部署との連携も多く、必要な情報や協力は得やすい環境です。
仕事を通じて本気で成長しながら、仲間と一緒に組織を盛り上げていきたい方にフィットする環境です。
■必須スキル・経験
以下いずれかのご経験があれば可
（ウェディングプランナー、旅行代理店、航空関連企業など、対面メインで信頼関係を築きながら成果を出してきた方）
■歓迎スキル・経験
■評価・キャリアパス
年次や入社経路によらず、成果と実力に応じて登用される制度・カルチャーです。
■求める人物像
【INTPro】人材コーディネーター（フリーランス人材のキャリア支援／DX・IT領域）
■事業内容
事業戦略・業務改革コンサルティング
ITコンサルティング
プロジェクトマネジメント支援
プロフェッショナル人材支援・人材紹介
新規事業開発・営業推進支援
■代表取締役
林 博文
■社員数
単体：864名 連結：1,508名（2026年1月31日現在）
■本社所在地
港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
■代表者氏名
林 博文
■設立
2005年2月
■資本金
20億1,200万円（2026年1月31日現在）
■従業員人数
287人
※ 求人内容は求人作成時のものであるため、最新状況は変更になっている可能性があります。
※ より詳細な情報は面談時にご確認ください。